二0一一 五

05.28Sat.

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進入五月份，在秦荷的調度和協調下，各人分頭負責、多路並進，組建部門、招聘人員，開展培訓，申辦手續，一切工作井然有序地推進著。

沒把名字刻在董事長銘牌上的我，則心安理得地當起了閑散翁，把一千五百萬丟給他們后，就直接鑽進小車溜回了家。

為給老婆補償蜜月之憾，月初把岳父母請到縣城幫帶小孩，我們倆則跑遍江南各地。蘇州逛園林、杭州游西湖、嘉興看古鎮、紹興聽越劇，不亦樂乎地一直玩到昨天，才意猶未盡地姍姍返鄉。

今天上午，在「夢想苑」的中央綠地前，在全部百餘名職員的掌聲中，七位決策層成員聯手拉下紅幕，一座帆船雕像展現在大家眼前，夢想集團正式成立。

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早上，和老婆說有賬戶問題要處理，獨自開車到了上海。

上午的成立大會沒去成，下午參加了築夢聯盟第一次圓桌會議。

在集團辦公樓的中心會議室，經過一番討論和表決，通過了由秦荷牽頭修訂的「夢想集團三年發展規劃」。

整個會議，我始終是置身事外，不發言、不舉手、不表態。這也是我與他們達成的第一項協議：「決策層不應干涉執行層的具體工作。」

會議結束后，我站了起來，說道：「我要說四點。第一點，大家知道，『築夢計劃』是我拿出來的，而現在的它已經被改得面目全非了。但我很高興，一是高興你們對它動了腦、用了心，二是高興這份計劃被充實和完善，更具有了可操作性。第三，更高興的是，通過你們這一個月的表現，我完全相信我個人的夢想已經成為大家共同的夢想。人多怎麼才能力量大，第一是齊心，第二是協力；現在，我們做到了。

「第二點，你們也知道，我是準備當甩手掌柜的，一方面當然是對大家的信任，另一方面也是知道自己的斤兩，還有更重要的一方面，就是從機制體制上體現各盡其職、各行其權、各負其責。這也是我從一開始就與你們訂立那條協議的初衷。凡事皆有法，這個法，我的理解是法則。自然界有一條法則叫適者生存，社會上有一條法則叫能者居上；為維持我們這個聯盟的正常運轉，我認為也應有相應的法則。在這裡，我已經想出了三條，請大家批評：用心本職、真心待人、開心生活。」

我停頓片刻，讓大家品味了一番后，接著說道：「第三點，其實說起來，我一直覺得自己是在造一艘名為『夢想號』的船。以前是我一個人造，就算能耐再大，也只能造出一艘小帆船。而有了你們的加入，這艘船可以造得更大、更結實。到今天，船已造好，起錨揚帆，準備遠航。

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「下一步，就是將『三年計劃』中的那些項目變成實實在在的事業。在這裡，我先簡單說幾條自己的觀點：一是關於員工，除我們這個決策層，不管是哪一級，我覺得只要能做到一點就算合格，這一點就是：盡職而不盡忠，因為盡職是本份，且只有盡職才能賺取相應的報酬、享受相應的待遇，而盡忠卻總會出現事必恭親、爭權越級等問題，最終導致瀆職。二是關於監察體系，必須絕對獨立，建議在最高決策層的領導下，并行設立執行部門與監察部門；三是關於決策權，最高決策層可採取集體討論的方式來決定集團的發展，具體事務則應分工負責。我先表個態：只給大方向，不做具體事。

「最後，兩個感謝：感謝大家的信任，感謝大家的加盟。現在我們在同一條船上，這條船是屬於我們八個人的。當然，大家都有各自的分工和職責，但請記住，你們首先是最高決策層，要對整艘船的航行負責，因為這是我們共有的船、前方有我們共同的目標。我對能成為你們的船長，擁有你們這七位盟友深感榮幸……」

「我也是……」楚楚第一個站起來，開心地叫道，「我是你的第一位船員。」

「Captain……」燕京舉手示意，「算我一個。」

「大副是秦姐，我做二副吧……」齊天笑著說。

「別跟我搶，你是小三！」韓悅接上一句。

「那我就做輪機手……」魏昊也來了。

「我做什麼呀？」趙潔問。

「你就做好你的後勤官，」楚楚沒好氣地說道，「別想跟我搶船長助理的位子！」

「哼……誰希罕！」趙潔頂了一句，「雖然還算得上帥，但終究是個老男人，而且還拖家帶口的！」

「哼……我就希罕！」楚楚很傲氣地挺了挺胸，回道。

大家鬨笑成一團。笑過之後，韓悅問道：「秦姐……你呢？」

「我……」她抬頭看了我一眼，輕聲說道，「被一打廢紙騙上這條賊船，現在後悔也晚了，只好跟著做海盜嘍！」

又是笑聲一片。待大家笑意減淡，我平伸雙手示意一下，續道，「最後，我還想告訴大家兩小點。別笑，在部隊講話都是這樣的。第一點，這艘船可能不大，但每個人都有一個單間，就象我們的三號別墅一樣，有一個只屬於自己的房間。第二點，我保證在第一階段目標達到之後，帶著大家開始第二段更精彩的旅程！」

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