第4章 負分滾粗
?陶筠風趕緊澄清:「趙姐,你看到只是表象,不是真相,我和霍總監一起上班,是有迫不得已的原因。」
不想繼續被誤會下去,她只好把她和霍津梁以前的小恩怨,以及霍津梁故意刁難要考核她這些前因後果都告訴趙晶,為了這次機會,她豁出去拼了。
聽完她的解釋,趙晶相信她,有心幫她也愛莫能助,只是給她提個醒:「筠風,你多注意點。剛才看到你們一起從車裡出來的人是我,換是其他人,不知道會被傳成什麼樣子。」
「謝謝趙姐提醒,我會多注意。」陶筠風也想到了這一點。
可以想象,如果現在站她面前的不是趙晶,而是蘇陌陌的話,看到她從霍津梁的車上下來,絕對會添油加醋,傳得沸沸揚揚。
十點半過,設計部的部長王恆達托著圓滾的肚子,晃晃悠悠到辦公室,喝著秘書泡的咖啡,問霍總監來了沒有,接著說:「叫他到我辦公室來一趟。」
霍津梁到王恆達辦公室,站在他辦公桌前,客氣的問:「王部長,你找我?」
鼻子哼了一聲「嗯」,王恆達擺出一副上司的姿態,用上司的口吻問他:「霍總監,我聽說後勤部有人找你,要參加聖廷酒店室內裝修設計方案的選拔賽?」
「確有此事。」霍津梁聽王恆達的語氣,有點挑刺的意思,反問,「這件事,我未曾跟任何人說起,王部長怎麼如此消息靈通?」
這麼快就有人打報告,而且王恆達一大早跟他說這件事,語氣不大友善,可想而知,不是有意針對他這個新任設計總監的話,就是針對陶筠風那個因為某些原因從設計部被調到後勤部的職員。
王恆達直接跳過他的疑問,不留餘地的說:「你不管我怎麼知道這件事,我先把話擱在這裡,陶筠風不能接觸設計部的工作!這次室內設計方案的選拔賽,設計部的內部工作,陶筠風不是設計部的職員,而是後勤部的人,更沒有資格參與!」
這話顯然是針對陶筠風,而且說得很重。
霍津梁疑惑的問:「我想知道,王部長反對理由是什麼?我看過陶筠風的設計作品,做得不錯,看她是個可塑之才……」
「陶筠風心術不正!」沒等他把話說完,王恆達就打斷他的話,「她是我們設計部招進來的,因為剽竊同事的作品,盜用別人的創意,才被調到後勤。這樣一個心術不正的職員,我們設計部絕不再用!」
霍津梁突然笑了起來,聽王恆達這麼說話,似乎對陶筠風參與設計有所忌諱。
一年前陶筠風和陸蘭時從設計部被調去後勤部這事,她本人沒有跟他提過一個字,但他從助理張勳那裡,大概了解到怎麼回事。
他笑著反問:「王部長,如果陶筠風真的抄襲盜用同事的作品,為什麼不直接開除,而是把她調去後勤?」
「我們沒有拿到關鍵證據,證據不夠充分,不能直接開除她。她臉皮也夠厚的,一直賴在公司著不走。」王恆達倒是想把陶筠風開除,但這公司不是他的,公司有公司的規章制度,不由他想怎樣就怎樣。
霍津梁突然沉下臉,正聲反駁:「既然沒有充分的證據來證明,就不能說她抄襲剽竊。」
看他有意唱反調,王恆達有點惱火:「小霍,我希望你能明白,我是設計部的部長,對整個規劃設計部負責!我不允許陶筠風參與設計部的工作,不希望設計部再有任何不正之風!」
這以職權壓人的架勢,如果是你膽小怕事的下屬,怕是大氣不敢再出。
但霍津梁是設計總監,有關設計方面的事宜,他有權做決定!
他淡淡的回了句:「王部長,既然沒有證據能證明陶筠風有抄襲剽竊的行為,何來不正之風?我身為設計總監,必須對公司項目的設計負責。這次聖廷酒店室內裝修設計方案選拔賽,目的就是為了挖掘更好的好作品和人才,不管是設計部的職員,還是後勤部,或者其他部門的職員,只要有能力,拿得出作品來說話,我都歡迎!」
在這個問題上,由他這個設計總監說的算,即便王恆達作為規劃設計部的部長經理,也不是說不允許陶筠風參與,她就不能參與!
王恆達真的火了,一拍桌子站起來:「霍總監,你這話的意思,這設計部的事情,我堂堂一個部門的部長,還不能管了?」
「王部長嚴重了。你我分工不同,各司其職,在這個問題上,我不過是要做好自己的本職工作,盡到設計總監職責,才不辜負公司和總裁對我的信任。」霍津梁也不示弱,關於陶筠風能否參加這次設計方案選拔的問題,他絕不會讓步妥協。
霍津梁剛離開部長辦公室,蘇陌陌就溜進來。
王恆達語氣無奈的跟她說,陶筠風要參加本次選拔賽,他恐怕阻止不了,霍津梁是總裁請來的人,表面上職位在他之下,可實際上職權跟他不相上下,他的反對,未必有效。
蘇陌陌一撅嘴,撒潑起來:「我不管,反正不能讓陶筠風參加!」
一山不容二虎,室內設計組有她蘇陌陌在,就不能有陶筠風!
中午快下班,陶筠風把陸蘭時帶來的盒飯從冰箱里拿出來,揭開蓋子,看裡邊就兩個菜,有點擔心:「就這兩個菜,真的可以嗎?」
一個洋蔥炒雞蛋,一個青椒炒肉,再簡單不過的家常菜,萬一霍津梁看不上眼,不合他口味,會不會被扣分?
「昨天晚上很晚你才說要自己做的菜,那麼晚了我上哪兒買菜去!家裡有什麼就做什麼,希望你家主子爺不要太挑剔。」陸蘭時從她手裡拿過飯盒,放到微博里加熱,繼續說,「筠風,你打探一下他的口味,我好提前做準備。」
陶筠風「切」了一聲:「什麼我家主子爺,做牛做馬做奴才,也有你的份!要打倒霍boss,我們可是生死與共的患難隊友!」
「不怕神一樣的對手,就怕豬一樣的隊友!」陸蘭時一拍她肩膀,「我頂多就是個助攻,你是輸出主力,可別讓霍boss一招把你拍死。」
陸蘭時不傻,霍總監所謂的刁難考核,基本上給陶筠風量身定製的,是個正常人都一眼能看得出來。
至於結果會怎樣,她持比較樂觀的態度。
陶筠風用手機上的聊天軟體,給霍津梁發了個信息,告訴他的午飯準備好了。
霍津梁的回復很簡潔:「送到我辦公室來!」
「可以換個方式嗎?我往霍總監你的辦公室跑,會招來流言蜚語,也對你影響不好。」陶筠風想起早上趙晶給她的提醒,有些猶豫。
霍津梁似乎不太在意:「要說你往來我辦公室會招來流言蜚語,影響不好,你昨天已經來過。怎麼,你很在意別人怎麼看你?」
「不!」陶筠風否認,又不完全否認,「我知道自己在做什麼,別人怎麼看無所謂……但是說完全不在意,是不可能的,多少,在意一點點。」
霍津梁再問:「既然無所謂,又何必怕流言蜚語?」
「我現在把飯給你送過去!」陶筠風決定了,既然都豁出去了,管他別人怎麼看,怎麼說!
她已經給霍津梁提過醒,他自己無所謂,她怕什麼!
設計總監辦公室里。
看霍津梁手裡的筷子夾起菜,陶筠風的心就懸起來。
等他兩個菜都嘗過,她緊張的問:「怎麼樣,味道還可以,合你口味吧?」
「味道不錯。」霍津梁挺滿意,「看起來很簡單的家常菜,味道真不錯,跟我爸做的有得一拼。」
陶筠風懸在半空的心安穩落地,臉上揚起笑容:「那麼,可以加分嗎?」
「不是你做的吧?」霍津梁看她的目光里,滿是懷疑。
她老實承認:「是蘭時做的。」
他臉上一副「我就知道」的表情,認真的說:「不是你親手做的,不能加分。如果你自己做的菜,能達到這個水平,可以加分。」
「真的?」陶筠風看到了加分的希望。
「你不會做菜?」霍津梁表示懷疑。
「會,會的!」不會還可以學嘛,難不倒她!
她想問,他喜歡什麼口味,喜歡吃什麼,不喜歡吃什麼,還沒開口,就聽他說:「好了,你可以去吃飯了。飯盒先留這裡,下班我拿給你。」
「好!」這樣最好,一到下班時間,她就把飯送過來,自己還沒吃呢!
晚上下班,送霍津梁回到家,停車之後,陶筠風討好的問:「霍總監,我今天的表現怎麼樣,你還滿意吧?」
霍津梁毫不客氣的指出:「如果早上跑步不遲到一個多小時的話,還算滿意!」
「呃。」別總挑刺好不好?!
「陶筠風,你今天是負分。」霍津梁拿出那張考核的單子,上邊用筆標註出來,「按照五天來算,前面開車、跑步、午飯,平均每天02分,今天早上遲到被扣了05分,開車02分,午餐02分,總分算起來,你今天的分數是負01分。」
「啊!」忙活了一天,居然是負分!
陶筠風腦海里,幽幽飄過四個大字:負分滾粗……
想了想,她試圖討價還價:「每天02分算的話,早上應該扣02分的吧,扣05分,是不是太重了?」
霍津梁絲毫不給她討價還價的餘地:「這是規則。」