以簡歷為導向(1)

EducationalPlanandResume-oriented（以簡歷為導向）人力資本的積累過程與其他的資本積累一樣，需要正確尋找到適合自己的投資方向，合理投入時間、資源、勞動，通過整合、調整、優化來形成良好的資本結構，最後達到資本的增值。在這個過程中，投資人、資本的所有者、資本的受益者都是你自己，因此你理所當然要負起更大的責任，去考察市場、分析自身的資本狀況、制定適合自己的投資計劃。大學已經越來越趨向自助式教育:必修課程的減少、選修課程的增加、入學時專業方向的淡化與靈活、課堂教育外非正式教育機會的增加（社團、交流活動、暑期實習、學生助理職位的增加等等），這一切使得大學的教育體制越來越趨向於一個超級市場，學生進入市場，選擇你感興趣的東西投入時間和精力，最後你會發現，你把時間投資在不同的領域，最後會在你離開校園后決定你的投資回報——就業市場和你的職業發展早晚會給你一個公平的答案。什麼是簡歷?你的個人簡歷難道僅僅是一張薄薄的A4紙嗎？假如把你的投資視為是一個公司的行為，也許你的個人簡歷就是這個公司最終的財務報表。在我接觸過的眾多的世界名校的學生中，給我留下深刻印象的就是他們的resume-oriented的態度。首先，他們對自己的簡歷非常重視，僅僅是一張A4紙，但他們可能已經改過了100次——這還不包括請學校就業指導中心的專家或者其他高手幫忙修改的次數。他們力圖用最職業的方式、最精確的語言、最完美的格式，表達出他們的全部「賣點」——其實找出「賣點」本身就是一件不容易的事情——可能有100個人都當過班長，那麼怎麼樣在你的班長職位下面用一行字描述出你的成就和作出的貢獻，給讀你簡歷的人留下深刻的印象和引起興趣，才是關鍵所在。他們還會花很多的時間去安排自己在簡歷上想要提到的事項。一份好的簡歷要足夠的consistence（協調一致性）、diversification（多樣性）和balance（平衡度）。一個想要成為律師的學生，會有意識地去參加各種法律援助活動或者去律師事務所做實習律師助理，這就是consistence。每個人都想表現出自己多樣的經歷和興趣，所以他可能參加過一個考古發掘小組，但是同時又有著很強的金融背景，這就是diversification。而balance更加重要，你會發現最出色的人才往往在專業知識、社區服務、藝術和體育等領域都有著令人讚歎的成績。正是通過這種主動的自我塑造，當一個全面發展的大學生走出校園時，一張薄薄的A4紙都夠記載下他的職業發展興趣、個性、才藝，從而被職業市場認可。而這種resumebuilding和resume-oriented的態度，正體現了一種最基本的自我規劃的意識。