第兩百五十章 新的部門
新年假期過後，大陳總就一直沒有露面。
又過了幾天，雷能公司內網忽然出現了一則消息。集團業務副總裁陳總去海外遊學。
原來，大陳總是用這樣的方式來離開他的位置的。
內網的消息寫得很簡短，大意就是為了雷能公司的國際化戰略，特指派陳總去海外遊學。原來雷能總部的總體業務工作，集團另有安排云云。
這個時候，大家的消息也都傳開了。雖然版本不一，但內容都差不多。
大陳總因為業績不好，被公司下課了。而所謂的去海外遊學，也只是給他一個台階而已。用不了多久，大陳總就會離開公司的。
看到這個消息，吳常秀也是感慨萬分，沒有想到，事情真的就這樣發生了。
回到宿舍的時候，石文輝也關心的問吳常秀：「你們的部門老大已經拋棄你們了，你現在有什麼打算啊？」
吳常秀說：「我現在也一時沒什麼主意。不知道我們部門還能存在多久。」
石文輝說：「按我對總部潛規則的理解，最多舊曆年年底的時候，你們部門就要調整組織架構了。畢竟，你們的這個業務管理總部也是因為大陳總而設立的。他都不在了，你們的職位估計也都保不住了。不過，總部一般不會直接裁員的。」
吳常秀點點頭，自己也陷入到沉思之中。到底該何去何從呢？
跟著夏總去西北大區，職業發展上是最穩妥的，不過，這也是吳常秀最不願意做的選擇。他不希望去到一個陌生的地方再從頭開始。
如果是回去華南大區，當然，從生活上來說，吳常秀是很願意的，不過，回到華南大區，他的職業生涯，後續也恐怕難有什麼大的發展了。
其實，夏總跟他聊過之後，羊城一動的任經理也主動的給他打過電話，讓他回來羊城一動做副總經理。
任經理是吳常秀的老領導，她做人做事也是很寬厚穩重的。東管市那邊的米總對吳常秀也不錯。回去羊城一動工作，他幾乎不會遇到任何問題。
不過，為重生之人，吳常秀並不是斤斤計較自己工作職位或者薪水的人。他想的更多的，還是自己的事業。
只有留在總部，對於他事業的發展才是最有利的。也只有留在總部，吳常秀才保有最大的可能性，去影響公司的發展。
本來這個決定其實也不難做的，不過因為牽挂著阿璇，讓吳常秀繼續留在薊北市的決定也顯得有些困難了。
「我還是想留在總部啊。」吳常秀說。
石文輝點頭說到：「留在總部好，業務管理總部的業績情況不好，也不能怪你的。你本身工作能力是不差的。只要留在總部，將來還是有機會的。回頭我也幫你打聽一下，看哪裡還有合適你的機會吧。」
吳常秀說：「之前的時候，毛經理跟我聊過。她說，品牌管理部那邊，有意讓我過去工作。開始的時候，我還以為她是隨便說說的，現在才知道，她應該是很早就知道消息了。」
石文輝說：「毛經理有時候消息是很靈通的。不過，去她那裡的話……你自己考慮好了。」眼下這個時間，石文輝也沒有心思跟他開玩笑了。
過了兩天，夏總告訴吳常秀，在公司的業務體系這邊，一時也沒有十分合適的位置留給他。
畢竟，很多原來就在總部業務體系的同事，也大部分會從業務管理協調部回到原來的部門，機會本來就不多的。
如果是去產品體系，倒是可以找到位置，但是職級要降低不少，幾乎又回到職場素人的狀態了。這對於吳常秀來說，肯定也是不能接受的了。
他並不是為了留在總部而留在總部的，如果沒有什麼話語權，只做普通的職員，那留在總部又能怎麼樣呢。
石文輝這時也反饋給吳常秀了。他說，市場體系的職位也很緊缺，沒找到什麼可以容納吳常秀的位置。
思索一番，吳常秀也決定了，還是去毛經理的品牌管理部吧。至少，她們部門做的事情，對於公司來說，還是有很大影響力的。
吳常秀給毛經理打了電話，說明了一下情況，說自己願意過去她們部門，毛經理自然是欣然同意了。
她說：「吳經理，你過來之後，就先做我們部門的副經理吧。我跟上面爭取一下，盡量不調整你的職級，後續，我們部門的影響力也會越來越大的，到時候，我也會讓你來單獨組建自己的團隊的。」
吳常秀說：「那就謝謝毛經理了。」
大陳總去海外遊學之後不久，果然就像石文輝說的那樣，在舊曆年年底之前，總部的業務管理部組織架構就調整了。
整個部門基本拆散，只保留了零星幾個崗位。同事們也都各自分散了，當然，也有同事順勢就離職的。
夏總按照計劃，調到了西北大區。臨行之前，她也特意約了吳常秀吃飯。
夏總說：「開始的時候，我還覺得你去市場部的品牌管理部不太好，不過後來我也打聽了一下，後續公司也會在這方面投入不少的資源。想必，這個部門的發展應該還是不錯的，你要繼續努力啊。」
吳常秀說：「我也聽毛經理說了。以後公司會更加的重視品牌管理這方面的事情。」
夏總又說：「其實，從開始在羊城一動的時候，我就注意到了，你對於業務還是很有靈性的。對於品牌管理這方面的事情，雖然你沒有做過，不過如果沉下心來好好鑽研，應該也能做出一番成就來的。」
吳常秀笑了笑，沒有說什麼。
過了一會兒，吳常秀又問到：「如果……我們明年業績指標還是沒有達到，那對賭協議不是就要生效了嗎？」
夏總嘆氣說：「就是生效了也沒有辦法啊，大家都努力了，但結果卻不盡如人意……不過，還有半年時間，還是有可能做到的。」
吳常秀也默默點了點頭。
夏總離開之後，吳常秀也去了新的部門品牌管理部去報到了。
對於吳常秀的到來，毛經理顯得還挺高興的。她特意召集了全部門的成員來開會。相比上次團建的時候，現在品牌管理部已經擴充到有十幾個人了。