第178章 問題很嚴重
第178章問題很嚴重
「跟那邊說實話,我們有求於銀行,所以月底款子不能動,一號辦。」方蟄想了想,給了這麼個回話。方麗姝笑道:「方總,這樣不行的,銀行那邊軟一次,以後都要軟的。」
方蟄笑了笑:「我暫時不打算從工行貸款,所以就當是幫朋友一個忙。再說企業和銀行的關係,要看自身實力的。只要企業一直紅火下去,銀行巴不得我們去貸款呢。」
方麗姝這才放心道:「方總心裡有數就好。」
方蟄轉身要走是,突然站住回頭:「怎麼最近沒看見魏晉?」
方麗姝驚道:「怎麼,魏晉沒跟你彙報么?也對,事情還沒查清楚。」
方蟄皺眉道:「又出什麼事情了?」
方麗姝道:「好像是質檢那邊出事情了,魏總監最近在查這個事情,要不是他要查庫管的數據找來,我也不知道這個事情呢。」
方蟄點點頭表示明白,沒說話就走了。庫管和質檢能出什麼問題?事情應該差不多明晰了,人啊,有點權利就飄啊。
周一的例會上,魏晉最後一個到,一臉的疲憊。看了一圈會議室里的人,發現邱小優也在,魏晉不禁皺眉道:「邱女士怎麼也在?」
邱小優笑道:「這個問題你問方總。」
方蟄解釋道:「邱女士開了一家公司,主營輕紡出口。她用百分之二十的股份,換取遠大公司百分之二的股份,實現了兩家公司交叉持股。現在她也是遠大的股東了,所以這個會議她要求列席,我沒理由拒絕。」
同樣的話方蟄今天已經說了一次了,提問的人吳龍斌。
「我沒問題了。」魏晉找位子坐下,例會參加人數多了一個,過去是方家姐妹,吳龍斌、老會計、魏晉。隊伍在擴大啊,人才還是少了點。
「今天我先說個事情,公司關於人才培養的計劃。」方蟄開口的時候,眾人都安靜下來。
「眼下公司看著形勢大好,我認為公司的發展在未來的兩三年內,必然陷入一個瓶頸期。實際上公司現在很缺人才,尤其是設計和管理方面的人才。對外招募不現實,只能內部挖掘了。我提議,搞一次選拔,成績優秀者,送到大學公費深造。」
現場一片安靜,唯有邱小優舉手道:「去大學直接招聘不行么?」
方麗華特意解釋了一句:「邱女士對國內的情況不了解,國內大學生畢業了國家分配。直接進政府部門或者國營企業工作。我們是民營企業,對應屆畢業生沒有任何吸引力。」
「方總深謀遠慮,我看這個建議很好。但是有一點建議我想說出來。」魏晉等眾人把視線轉移過來后,才不緊不慢的繼續說話:「我們缺少人才,可以從國企挖角,不一定要自己培養。」面對眾人質疑的眼神,魏晉顯得極為坦然。
方蟄不說話,似乎在沉思,吳龍斌道:「自己培養的話,忠誠度比較高。」
魏晉冷笑道:「我是不相信什麼忠誠度的,人在巨大的利益面前,忠誠度沒用。我們公司現在的薪水很高了吧?有的人就是貪心不足,鋌而走險。」
一句話說的氣氛凝重了起來,魏晉沒有十足的把握,不可能在會上說這話。
「人才計劃暫時先放一放,魏總監有話不妨直說。」方蟄表態了,眾人心裡的火苗滅了。
誰家沒個親戚晚輩,或者關係好的人。所以方蟄的計劃是很有吸引力的,結果魏晉一句話,方蟄擱淺了這個計劃,眾人心裡很不舒服,看魏晉都眼神不善了。但是沒有任何人表達不滿,因為有更急的事情在眼前。
「我們公司庫管和質檢人員存在相互勾結的嫌疑,對一些質量不合格的產品降低要求。我對比了一下最近三個月的數據,上個月的合格率是百分之七十五,這個月達到了百分之九十七。開始我還覺得是不是熟練程度上升的結果,經過調查發現存在疑點。在這裡,我要求監察組進駐庫管和質檢,看看合格率是不是真的有百分之九十七。」
魏晉說完看看眾人,最後落在方蟄這裡時,得到了方蟄的回應:「這樣吧,魏總監找庫管和質檢的人談話,主動站出來承認錯誤,公司給機會改正。被動查出來的,開除。在這裡我強調一下,質量是公司的生命線,任何造成公司產品負面影響的行為,嚴懲。」
魏晉還要繼續暗查的計劃,被方蟄直接放桌面上。
「繼續開會。」方蟄開口就是命令,儘管他的臉色難看,眾人還是集中精神繼續開會。股東邱小優倒是安靜的坐著,第一次開會她不打算髮言,只是熟悉情況。結果方蟄方才的一番話,讓她見識到了方蟄的一言而決。
在場諸位的年齡和經驗,都在方蟄之上,但是沒有一個人對方蟄的決定表示質疑。
會議繼續,眾人陸續開口,一個小時候散會,邱小優沒著急走,方麗華也端坐沒動。方蟄斜了一眼邱小優,這女人才不甘心的站起來,哼了一聲出去了。
梅影把門關上的時候,方麗華才站起鞠躬:「方總,對不起。」
方蟄擺擺手:「不是你的問題,是我的問題。」方麗華抬頭時目瞪口呆,看著方蟄煩躁的走到窗前,使勁的抽煙,方麗華不知道該怎麼繼續說了。
轉頭時方蟄淡淡道:「我把人性想的太反倒拿我當港督。遠大公司一個女工的工資,能趕上二輕局副處級幹部的收入了。你說,我是不是傻?」
方麗華頓時急了,呼吸急迫:「方總,您不傻,您是看她們可憐才這麼做的。可惜這幫黑心肝的東西,不知道感恩,反而坑您的錢。您放心,這種白眼狼大家都不會放過她。這次的事情主要責任在我,推薦管理的時候考慮不周。」
方蟄搖頭道:「你不用攬責,是你的責任就是你的,不是你的就不是。你只是推薦人才,用不用在我。不過公司目前的用人制度不夠完善,這一點需要做出改變。這個事情交給你,不管你用什麼辦法,半年之內完善管理人員選拔考評制度。公司沒有什麼職務是固定的,能者上,庸才下,出了問題問責到個人。是誰的責任,就是誰的責任。」
「作弊的女工怎麼處理?」方蟄認定其中一定有作弊,這是出於對魏晉的信任。這個公司里,別人會坑方蟄,魏晉不會,至少現在不會。
「開除!」方麗華咬牙切齒,她可比方蟄恨多了。這幫臭娘們怎麼可以這樣,看她們可憐才給她們一個機會,翻手就把自己這個推薦人給賣了。
「當初簽合約的時候,沒有開除這一條啊。」方蟄痛苦的閉上眼睛,接受棉紡六廠女工時,確實有這麼一條約定在約束方蟄,不然也不會有什麼給機會的話。
「那就報送警察機關,讓她們蹲班房,出牢飯。」方麗華恨的是牙根痒痒。
「那她們這一輩子就毀了,同時被毀的還有一個家庭。當初的合約是五年內不得開除,讓她們回家待崗吧,每個月發五十塊基礎生活費。」方蟄坐回椅子上,神態疲憊。短暫的憤怒之後,方蟄冷靜下來了。
「不行,基礎生活費不能發,沒送她們坐牢就是客氣的。這個官司我去找棉紡六廠和二輕局打,當初他們違約在先,沒有約束好紅星廠的賬還沒有徹底清算呢。」方麗華心裡覺得方蟄還是太心軟了,但是這種事情絕對不能放縱,必須嚴懲。
方蟄依舊沉吟不語,方麗華真不是想洗白自己,而是真的覺得方蟄這個老闆心太善良。松江外企工資是個什麼水平?一家民企管理的工資,頂的上外企管理的薪資水平了。方蟄錢多的沒地方花么?還是腦子不好使?
不存在的,就是真的心善,想讓大家都過的好一點。這就是方麗華的想法。
方麗華覺得這個問題一點都不簡單,可以說非常嚴重。一旦方蟄手軟,今後那些人就覺得做錯了也不會落到太慘的下場。以前在國企就是這樣,講關係,出了問題上面有人保一下,還可以繼續換個崗位工作。
「方總,慈不掌兵,義不掌財啊。」方麗華苦口婆心的勸說,方蟄其實真不是心軟,而是考慮到公司那麼多女工,處理結果會造成什麼樣的影響,是不是在控制範圍內。
「嗯,你和老吳商量一下,一旦有了結果,拿出一個處理意見方案。以此為例子,形成制度。」方蟄擺擺手,這個事情如何處理,不是他該沖在前面的,不然他能累死。
方麗華這才鬆了一口氣,拿到這個處置權利,充分說明方蟄對她信任不變。
「方總,我認為處置結果應該讓魏總監加入。」方麗華這話是真心的,方蟄卻絲毫沒有商量的餘地:「當然要加入,這是第一次,今後類似的問題,管理部門就不要插手了,交給監察部門全權處置。所以,形成制度很重要。」
方麗華被不輕不重的敲打一下,心裡反倒舒坦了。出去之後,電話吳龍斌和魏晉,三人湊一起開會,方麗華第一句話就讓另外兩人驚了一下。
(本章完)