第956章 握手！！
折騰了十多天，唐俊終於安穩的回到澧河用心工作了，澧河的家一如既往的纖塵不染，周潔的早餐店還是很火爆，這女人賺到了錢，小日子過得小資奢侈得很。
晚餐的安排已經不滿足普通中餐了，唐俊有時候回去還能吃上牛排，喝到法國原裝進口的紅酒。周潔找到借口也有趣，只是說她想喝紅酒，但是一個人怎麼也喝不完，所以需要唐俊幫助。
總之，女人就是個天生的會演戲，唐俊有時候覺得挺好笑，不過偶爾喝點紅酒唐俊也不排斥，所以唐俊的生活現在也因此過得小資了。
「唐俊，我弟弟自從進了美力集團之後，整個人完全不一樣了！我覺得他已經徹底的從上次事情中走了出來，人變得自信了，積極了，而且最近也有意思想找女朋友了！
我弟弟能夠有這麼大的改變，我真的謝謝你！」周潔道。
唐俊笑了笑，道：
「美力集團招聘很嚴格的，他們的關卡很多，不是有關係就能進去的！所以周進能夠進去，還是他自己有能力，我的功勞微乎其微！」
周潔當然不相信唐俊的話，據她所知，美力集團儲備幹部的競爭激烈得很，相當的內卷，很多在沿海工作了好幾年的優秀人才都進不去，原因自然也是因為關係沒有到位。
當然，不是說能力不重要，能力只是一方面，或者說在澧河這地方單單隻有能力還未必好使，肯定是要有關係的，周進就是靠唐俊打招呼才能進去。
因為據周進回來跟周潔講，說他們這一批進去的儲備幹部基本上都有關係背景的，有些人背景不紮實還進不去，當然，有個人的某個親戚是縣領導，但是打招呼之後還是沒有進去，這說明美力集團還是看點能力的！
周進回來跟姐姐講了很多，而且還問了「唐哥究竟是什麼人？在哪個單位上班」云云，周潔一時不知道該怎麼回答，只好含混的應付。
她總不能說唐俊是澧河的縣長，如果這一說出去，周進沒有把好自己的嘴說出去了，那家裡的親戚肯定會掀起很大的波瀾。
對周潔來說她現在也沒有想過要嫁人，也不指望唐俊會娶她，她很喜歡現在這種狀態！她心中想著一個男人，挂念對方，默默的跟他付出一點東西。
這個男人符合她一切美好的想象，而且對她也不錯，能夠給她很強的安全感，這是她最為看重的。
人生一世，草木一秋，說起來都是夢幻泡影一般，本質上是沒有任何意義的，周潔不想自己這一輩子嫁給一個自己完全不喜歡的男人。
在她看來很多女人之所以結婚，之所以嫁人，根本原因還是在於這些女人沒有獨立自主的經濟能力，她們需要依附於男人才能生存，才能生活。
很多女人結婚嫁人之後並不快樂，但是卻又不能不忍受這種壓抑和苦悶，根本原因也只是因為在經濟上她們並不獨立。
在這個問題上周潔不存在，所以她覺得自己是自由的，她可以選擇自己喜歡的方式生活，就像現在這樣便蠻好。
……
陳曉蓉這一邊，她的兒子現在被調整到了重點班，她心裡樂滋滋的！
她現在管著開發區，所以不可能能騰出精力和時間去照顧孩子，所以她給老公下了死命令，讓老公停薪留職幾年，這幾年時間專門就住在雍平，負責孩子的學業和生活。
沒辦法，他們家裡就是女強男弱，她老公剛開始還不願意，但是架不住陳曉蓉的施壓，最終這事兒成了，陳曉蓉長舒一口氣的同時，心裡還是美滋滋的。
她跟唐俊講：「唐縣長，幸虧您給我幫忙，要不然我兒子調不了班，我老公肯定不會聽我的！通過這一件事，就證明我和他在能力上面存在巨大的差距。
我老公去雍平找這關係，那關係，花了不少錢，結果一毛不拔，啥事兒都幹不成！
但是您一出手，事情辦得妥妥的，而且我們還一分錢沒花，我要掏錢給校長買兩條煙您都攔住了，我完全是白吃白喝呢！我老公一下就服氣了，我提出了要求，他乖乖執行，沒有什麼調皮的心思了！」
陳曉蓉講得有趣，唐俊覺得好笑，他把握這個機會便和陳曉蓉商量：
「陳主任，最近我們澧河縣肯定要對鄉鎮班子，科局辦的班子進行一些微調！現在人人都說我們開發區怎麼怎麼好！
我覺得我們開發區的班子裡面也是不是可以出幾個正科級的實職幹部了？開發區的工作是不錯，挺吃香，很多人想進來！
但是另一方面，我們也要看到目前開發區有幾個同志的年齡正在關鍵的時候，但是開發區目前還騰不出位子來，他們可能有進步的要求，我們不能扼殺這種要求，你說是不是？」
陳曉蓉點點頭，道：
「唐縣長，您說到這裡我還真有話講，開發區管委會這個團隊，我覺得需要適當的流動，不斷的吸納新鮮血液！
這不止是讓我們增加活力的問題，還牽扯到我們開發區在澧河長期存在的問題，現在有些別有用心的人就講，說我們開發區搞小山頭，經營得風雨不透。
我們要用實際行動來回擊這些怪話，我們每年給外面輸送幾個一把手出去，這些從我們開發區出去的人，他們總會惦記我們的好處吧？
另外，我們吸納一些優秀的年輕人進來，這些優秀的年輕人就是風向標，可以在全縣範圍內樹立一個示範效應，讓更多人以進入我們開發區工作為榮，您說是不是？」
唐俊哈哈大笑，道：
「行，陳主任，你這麼講就更加堅定了我的決心了！我們開發區有能力培養和鍛煉幹部，我需要把這個實事向領導溝通反映，我們有了共識，這事兒我就可以放心去干，你這一邊暫時不動聲色，不要透露太多。
畢竟現在我們澧河政壇的很多事情都相當微妙，八字沒有一撇的事情還是少說多做！」
「縣長，您放心，這一點我太明白了，有時候我們期望越高，失望可能越大，對其他的同志更是如此！我遠了不說，就說我們汪照輝，他以前就是正科級，但是現在一直干副主任，雖然說他手中的權力也有，但是和他的才華相比明顯已經不匹配了！
汪照輝就完全可以重用，把他放在哪個鄉鎮，放在任何一個科局辦我覺得都可以勝任一把手，而且合理合規！」
唐俊不再說什麼，他回頭就琢磨這個事情。
他想這個問題不是腦袋發熱，而是經過深思熟慮的，現在澧河政壇雖然說鄭小林和馮曉坤兩個人已經基本劃了楚河漢界了。
但是兩個人在很多地方還是存在分歧，在馮曉坤這一邊，他還是希望ZF在人事方面能夠有更多的自主權，但是鄭小林對此很反感，一毛不拔。
而鄭小林這一邊覺得自己作為縣委書記，在縣裡重大事情上面沒有絕對的主導，但是馮曉坤在這個問題上又不願意退縮。
正常情況顯然不是這樣，正常來說一個縣縣委書記是絕對的權威，擁有絕對的主導權，這是第一。
而縣長在人事方面的影響力不小，因為縣長本身是縣委副書記，就需要參與人事方面的討論決策的！
再說了，ZF的工作就是貫徹縣委意志的，ZF是幹活兒的部門，人事上面硬是不合適，縣委不是搬石頭砸自己的腳？
所以唐俊看得清楚，那就是鄭小林和馮曉坤之間還需要繼續磨合，要繼續磨合，唐俊就希望趁著這個機會，從開發區的人事著手，來讓兩個人的默契更深化一些。
唐俊把自己的這個想法首先向馮曉坤做了彙報，他彙報的思路也很清晰，那就是陳曉蓉的思路。
人人都說開發區管委會好，那在開發區管委會做出貢獻的幹部就理應得到組織的認同和提拔，如果在這方面說不起話，挺不起腰桿來，開發區好什麼好？絕對談不上有多少嘛！
另外，開發區培養出來的幹部，這些人對開發區有絕對特殊的感情，他們如果能充斥在科局辦，開發區的外部環境能夠逐年得到改善，過個三五年，澧河開發區的地位就會絕對穩固。
最後還有一點，唐俊希望開發區能夠幫助澧河培養更多懂企業，尤其是懂現在企業經營理念的幹部，因為開發區的工作是深入企業一線的，是直接和企業打交道的。
管經濟的幹部本來就缺乏，現在有開發區這麼一個平台，完全可以讓有能力，有才華的年輕人鍛煉，為將來澧河的幹部人才隊伍建設做貢獻。
馮曉坤聽了唐俊的彙報之後非常的高興，一連說了三個好！
他說好既是讚賞唐俊的這三點，更多的是看到了唐俊願意去挑戰鄭小林在人事上面的所謂權威，這是他最渴求的。
他和鄭小林剛剛握手，有些事兒還不好隨便講，但是唐俊顯然沒有這個顧慮……
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