第63章 訂製手機提醒目標出現

喜兒不再搜尋了，想見又怕見的心態讓她有些無所適從，那就先休息幾天，把凌亂的思緒整理一下，把傷痛的身心修復一下——這些都需要時間——這個萬能的醫生，專治各種痛苦和不服。

喜兒睡下了，居然睡得很香甜。

累和痛有時候也能摧眠。

喜兒做夢也沒有想到，野人找華為老闆任正非私人定製的高級智能手機，鍍金鑲鑽，好看還先進，居然有特殊的定位跟蹤系統，而且還是專門為方便尋找喜兒打造的。

當野人又一次下班回到自己的別墅里的時候，他的手機突然發出了簡訊提示：「你長期聯繫的那台四川手機，現在已經出現在西安城裡，而且就在附近的長安大酒店。直線距離不到300米。」

野人看完，大喜，不過，他沒有動聲色，畢竟隨時侍候在他身邊的舒葉奇精著呢，這段時間以來，雙方都找到了共同語言，而且相處融洽，工作關係也非常和諧。野人甚至已經感覺到了，舒葉奇是非常喜歡他的，對他肯定有想法。野人什麼都知道，但嘴上啥也不亂說，行動上也僅限於工作關係，因為他心靈的大門永遠只為喜兒一人敞開。

野人決定等一等，再發幾條簡訊到喜兒的手機上，仍舊是過去那些甜言蜜語，雖然仍舊沒有迴音，但連著30多個小時，根據自己手機的鎖定信息，喜兒那台手機就跟裝到了酒店的柱子上一樣，一點距離都沒有產生過。野人知道自己這台訂製手機對目標手機的定位係數可以精確到米，如果據此找人，肯定能直接找到喜兒住宿的房間。但是喜兒既然始終不理他，那她跑到他的辦公樓附近來做什麼？難道她這台手機丟了？碰巧有人偷了或撿到了，然後就到長安大酒店來打工了，做樓層服務員，那手機移動的時間也比較少、距離也會短到可以忽略。或者，喜兒把這台手機淘汰給她的父親金道河大爺，然後金大爺拿著這台手機跑到西安來旅遊，想見見野人，可又怕野人不給他好臉色，就一直在酒店裡猶豫不決？

總之，手機號碼可以和某個人划等號，但不是絕對的，有些人為了擺脫過去的一些不愉快的人和事，會故意不用原來的手機號，重新換新號碼，這樣以前的人就無法找到他。而不用的號碼過上一段時間，就會被通信公司放給新用戶，就像你把你的老婆離了，老婆就變成了你的前妻，過段時間你的前妻又嫁人了，那她就成了別人的老婆。手機號碼也是這樣。而且，這也是一些用新號的人，經常會接到一些找某某某的莫名其妙的電話的原因。

野人不想再分析了，他把那些「如果」和假設都推翻了，最後又回到起點——一定是喜兒來西安找他了，一定是那個狗熊對喜兒不好，喜兒選擇逃離，但又不好意思見野人，於是就一直在酒店裡呆著，期望有奇迹出現，期望峰迴路轉柳暗花明。

野人決定給喜兒這個奇迹。

他相信喜兒一定受到嚴重的傷害了。

他要幫她，無論今後喜兒嫁不嫁給他，他都會愛她，幫她，永遠守候在她的身邊。哪怕暗中守護也行。

生命是短暫的，在剩下的不長的幾十年時光里，野人希望在喜兒身上繼續保留他們的鄉村田園夢，繼續保留他們的男耕女織夫唱婦隨。

這一點舒葉奇永遠給不了。

第二天一進辦公室，已經想好辦法的野人拿起了電話，要通了長安大酒店總經理李思茅的手機。

野人心裡非常清楚，長安大酒店其實只相當於紹龍集團的一個普通招待所。三星級。紹龍集團獨資。主要用於接待一般的客戶，然後對外營業。而紹龍集團在西安最有名的則是「五星大唐酒店」，專門用於接待高端客戶和生意夥伴，不是這次喜兒的手機號出現在長安大酒店，野人幾乎都忘了這個酒店也是他們家的產業之一，每年的收益也還過得去，扣除所有費用，有五千多萬元的純利潤。而「五星大唐酒店」則檔次高很多，在西安眾多五星級酒店中，他也是軟硬體最好的，在國內外都擁有良好的口碑，每年能為集團提供3個億左右的純利潤。實際上，這些錢都可以供野人支配，老爹何紹龍已經完全放權給他，只要野人簽了字，要多少錢就可以提多少錢。野人經常去那家酒店和客戶們聚餐會談。幾乎很少去長安大酒店，上任幾個月來，他還是第一次按公司提供的紹龍集團中層以上幹部通訊錄，給這家酒店的總經理李思茅打電話。

李思茅接到電話時，屏幕上只顯示一串11位數的號碼，沒有名字，顯然，來電的人不是他手機里早就儲存好的朋友。李思茅還以為是騷擾電話或者推銷房子之類中介的電話，本不想接，但又覺不妥。只好接通了，沒好氣地「喂」了一聲然後說：「哪位？找我有什麼事？」

野人見過李思茅，在公司中高層幹部會上，野人坐主席台，李思茅坐台下中間那一排。紹龍集團管理層幹部的編製是對照高官來設置的。公司副總以上屬於省級，下面各大部門總監、經理和各分公司支公司總經理副總經理屬於廳級，然後大部門裡面的小部門，分公司裡面的部門經理屬於縣處級，野人一般只管到縣處級以上，他對這些人員有一票否決權同時也有任命權。而縣處級以下他當然也可以管，只是太多了，他根本管不過來，甚至於科股級的人，除了身邊那幾個，其他的他大多不認識。李思茅任職的酒店因為規模小，在公司內部屬於副廳級單位。也就是說李思茅雖然是總經理，但只能享受副廳級待遇，與正廳級的五星大唐酒店的總經理比起來，要低一級。野人雖然是公司副總經理，只相當於副部級，但已經是實際掌權人。理論上，除了他的老爹和他自己，全集團上下，每個人他都可以管理，甚至可以直接炒魷魚。雖然董事會上有獨立董事，但總共只有7個人，他們一家3口就佔了3個，而董事長又1個人擁有5票，也就是說7個人有11票，董事長差不多佔了一半，如果加上野人的一票，而老二何懿仁不管投贊成還是反對都不怎麼重要了，野人和何紹龍只要統一了其佔比就超過百分之五十，只要爺兒倆沒有什麼分歧，幾乎就可以決定公司的所有重大決策，何況另外四票又全是追隨何紹龍多年的老兄弟，他們自是完全信任何紹龍，只要不威脅到公司的發展前途，他們一般不會投反對票。當初，之所以給董事長何紹龍一人5票的特權，就是考慮到，一些戰略性重大決策，需要當機立斷，不能久拖不決，如果一人一票，意見始終與最高決策者相左，容易貽誤戰機。所以該獨斷專行還得獨斷專行，民主實際上是個偽命題。七爺子當家八爺子管賬，這樣的家庭肯定是一盤散沙。

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