第191章 都是謀略老闆和員工各有不同

點點有了線上的神助攻，加上大拿和老曹幾位的及時催逼和威脅，高潮憋著一肚子氣，無奈的簽了切結書，統合績效看似完成，剩下就看大家的互動聯繫了。

高潮無處發泄，只能找老同學朱娟訴苦。

朱娟按兵不動，時間有點漫長，導致現在一身慵懶，紅塵好像看透了，提不起興趣一樣，對高潮的抱怨說：

統合績效目前只是個框架，具體執行不還得靠你們主觀能動性嗎。就像現在，我算是看出來了，做的多，錯的多，咱不做，就不錯，何必那麼勤快呢。

朱娟不僅是要高潮懶，搞非暴力不合作，而且鼓動他因故離職，把帽子扣在點點頭上，壓死她。

高潮沒人鼓氣，喃喃的說道：受點點的氣也就罷了，線上的和行政部的其他人都是落井下石的貨，都在看我的笑話，實在是沒有意思。

朱娟苦笑道：我已經向中介公司投了簡歷，你知道就行，千萬不要告訴人家。

高潮觸動，朱娟行事夠隱秘，她走了，自己就更加虛懸了，不由的心底咯噔一下。

你怎麼提前行動了呢，你不動，老闆也不能把你怎麼樣了啊。

唉，你不懂啊，非用等到人家拿著刀架在你脖子上再去行動找後路嗎。

朱娟講了個子虛烏有的故事，高潮卻聽的清清切切，他試探著問道：

那麼我去外面打探看看，合適的話我先去了。

朱娟不動聲色，然後又做了個痛苦的表情：

我是被線上逼的，你呀是被點點逼得，我走之前一定要把大拿老曹他們搞臭，靜悄悄的走，我才不會吃他們給我的悶虧。

高潮被朱娟提醒，點點頭說：對對，我會找時機的。

朱娟好像口裡就吊著一口氣，接不上來就嗚呼哀哉樣子，有氣無力的說道：

我是煩透了，真不想再去操心了，你的事，你自己把握，我現在覺得什麼都沒有意思了。

她明確的表示了，高潮你自己看著辦吧，不是我要你怎麼樣，是你自己要怎麼樣。凡事說的好，不預將來，何以論現在。這顆雷就讓高潮去爆之前，先把自己撇脫乾淨，以便日後好相見。

董事長沒有想到點點居然完成了任務，拿到了行政部幾位最當途的幹部的切結書，認可而且願意執行統一整合績效方案，確實超過他的理想預期，不由的對點點更加高看一眼，青睞了幾分。

對某人高看一眼，相對的就對某人低看一眼。公司是講業績的，而且業績做的漂亮明晃晃的惹人眼目，董事長沒有理由不給點點議獎。可是在湯聰聰和朱娟看來，老闆對她們的微笑和指派任務都難掩敷衍和失望。

湯聰聰是在職不理事，朱娟是改革冒進惹了眾怒，觸發了離職的隱疾，有大面積擴散的可能。

可是怎麼表彰點點呢，就目前來說，沒有更好的辦法，只能在職務加級上把薪水往上調整。董事長心底計劃了一個方案，因人設崗因職設崗是對敬業者的肯定，駑馬磨拉得好，必須給它胡蘿蔔的，馭下之術是必須考量的。

他這樣的想法是：假如點點勝出，她可以統籌線上和寫字樓的改革，免得自己費心思平衡點點和朱娟的業務。

那麼放出風聲，公司因為業務擴展需要，寫字樓增設一個關鍵崗位：總裁辦主任。

它的架構職責是，在董事長之下，負責和統籌一切行政事務和生產事務的報告和監督，以及推進實施。

那麼級別就在湯聰聰和朱娟之上了，可是董事長回頭想想，點點太過年輕，這個崗位風聲可以放出去，作為激勵方案和預設目標，讓大家有奮力向前的目標和動力。

換言之，他會給點點時間，點點也需要時間繼續成長過渡。

預設的意思，就是在合適的時候才建立。否則就像飄香四溢的川貴臘肉，掛在大樑上。今年不會落地，也許明年上灶，也未可知。讓大家可以看到，就是一時半刻夠不著。

董事長在朱娟送呈線上季度報告的時候，跟她談起了將來的架構方案，讓她組織文字和做一個直觀架構圖出來。

他說這些的時候，就像幾年前就設想好了的，而不是現在。說的無意，聽的有心，末了董事長笑著說：

港資公司通常有的職務架構，因為前幾年公司還不夠壯大成熟，就耽擱下來了，現在要提上日程，我就對你一人講。方案和架構圖出來后，再拿給我看下，有些需要補充的，你再做下綜合完善。

朱娟聽了受寵若驚，表情波瀾不動，壓抑著內心的激動，問：

董事長什麼時候要。

不急，你慢慢完善，改天我會回香港，你可以慢慢斟酌。有些我沒有想到的可以提出建議，你向大家作出傳達即可。公司越來越健全，訂單會更加重疊的，你們會更加忙碌的，咱們得走一步看三步啊。

朱娟完全相信老闆的話，而且由自己做出傳達，不由的心底那份雄心又燃燒了起來。點點貌似現在順利平穩，不會犯錯，那麼就給她一個犯錯的機會。機會需要製造，製造者該適時的上場了。

晚上請高潮吃夜宵去。

凱鑫公司季度報告倆份，一份由湯聰聰負責的幕僚機構的業績彙報，一份是朱娟負責的生產線業績報告。

包括五個車間生產主任的分類報告，此報告為細分五份。

點點還在兼職期間，湯聰聰跟點點商量，請於廣陳瓊和高潮統一出一份報告，區別於財務部人力資源部和開發部，報告要做的漂亮，湯聰聰臉上才有光。

統合績效三部門因為跟生產線聯繫過於密切，橫向和縱向都有牽扯，陳瓊和於廣算是體會到了點點不偏不倚的盡責心態和衍生的行動，儘力配合點點完成工作。部分和線上有關聯的數據報表，需要和大拿老曹他們五人合作的，也借著點點的名頭，和線上友好溝通，完成了各項資料的採集任務。

等到點點去找高潮的時候，高潮推搪的拿不出報表，缺失的部分，現在不僅有採購部和品質部的，而是更多從大拿開始算起的五大金剛的生產線數據。

高潮愛理不理的樣子，已經熟悉的不能再熟悉了。

高部長，您看明天突擊一下可以嗎，就差你的部分了。

沒辦法，線上不合作，你不知道嗎？

點點奇怪高潮理直氣壯的樣子，心說他一定去線上吃癟了，五大金剛有的是辦法治他，想當初他也刁難過對方多次，來而不往非禮也，用大拿的話說：

先吊著他，讓他知道當初拿我們一把的痛苦。

點點說，採購部和品質部他們和線上溝通愉快啊，是不是線上有事給耽誤了。

高潮拿著文件夾，冷笑道：你心裡有數，他們為啥不配合。

點點奇怪，線上的大門我一厘米都沒有跨進，同事之間都是自己溝通的啊，我能有什麼數。

高潮有心吵架，而且弄出的風聲愈大愈好，最好所有人都知道，但是吵架內容不可以有第三人知道。

高潮發狠道：你交代大拿他們不和我配合，故意給我好看。這樣做領導，你還有一片公心嗎？你報復心太強了，要騎在我頭上玩嗎？

點點沒想到高潮這麼激動，話不過三巡，他跳起來無端指責，讓人匪夷所思的難以理解。

點點委屈的眼淚都出來了，她的話高潮一句都聽不進去。

我沒有這樣啊，實在不行，我請朱小姐知會線上一聲，請他們配合啊。

不用了，我做不了啦，你多能幹，把我們逼走，你自己去做吧。

高潮說完，把文件夾甩在地上，冷笑著說：

惹不起，我躲得起，你串通所有人來針對我，把我逼走就如意了，既然這樣，你一個人去玩吧。