第九十七章 面試財務部主管
元搖搖頭,女孩作為事主管還沒問題的,就看著些莽撞。
通系統查詢,元看到女孩叫潘夢,元華學的博士生,里確實找的第三份工作,第一份一家型國企,事主管,第二份一家跨國公司,同樣也事主管,至於為什麼放棄好的高薪工作做跑剛開業的公司應聘事主管問題,元就了解了,也想了解那麼多,反正系統認為以任用就沒問題。
其的什麼能力性格以及家庭際關係之類的元也都看了看,沒啥問題。
主就方面得把把關,自己面讓系統查詢一的品行性格啥的,沒啥事就通。
「邱,一份文件待會拿複印一。」此周康達一從一房間走,周康達把一份文件交給那,正好瞅見元,連忙走。
「老闆。」周康達叫。
元點頭,「說財務事主管應聘嗎。」
「對對對,帶您,財務事都只一應聘,也就讓兩各自進了一房間,分開。」
「先看財務的吧。」
聽到元說先面試財務的,周康達便帶著元走進左邊一房間。
裡邊最方一張桌子,邊一排椅子,一看著應該也四五十歲的年女正端坐一張椅子。
見到進,應該就面試官,年女連忙站起。
周康達示意坐。
周康達元也面試官位置坐,桌子年女的簡歷。
年女名叫王娟,四十五歲。
之方圓財務會計所理擔任高管,嗯,半路家,以加分,十餘年的財務管理經驗,必須加分。
「咦,之方圓工作啊。」周康達看向王娟。
王娟點點頭。
「方圓國內比較型的財務會計所,從會計員篩選就非常嚴格,內部制度嚴格到變態,能那裡擔任高管,能力肯定會差。」周康達靠近元耳邊輕聲說。
元點點頭,看樣子撿到寶了,示意周康達問一些問題了解更多一些。
「那為什麼繼續方圓工作,而跑剛開業的公司應聘呢。」周康達問。
問題很關鍵,之元面試周康達的候也問,屬於一種考量。
王娟遲疑了一,吐口氣,「其實算自己想走的,方圓的內部制度嚴格,而且工作間長,的寶寶才1歲半,希望多抽點間陪陪,里的工作長看最合適的。」
後面周康達又問了王娟關於財務方面的一些問題,還就如果當財務部主管,對部門內什麼規劃。
王娟簡潔明了的回答著周康達提的各種問題。
「好了沒問題了。」周康達詢問的眼光看向元,徵求的意見。