第八十五章動心忍性

沈獨一、楊韋洪手段如此險惡，完全出乎老闆羅鷹鋡的意料，他後悔自己心太軟，不應該聽老母親的話，第三次容忍沈獨一進公司再進供應部，更不應該給他任何職務。同時他也看到蘇菁在看人看問題上，的確有她的前瞻性。

羅鷹鋡也曾經參加過私企高端培訓，他也深知，隨著家族企業的成長，其內部會形成各類利益集團，由於夾雜複雜的感情關係，使得領導者在處理利益關係時會處於更複雜，甚至是兩難的境地。

企業領導人的親屬和家人違反制度時，管理者很難像處理普通員工那樣一視同仁,這給企業內部管理留下了隱患。

家族式企業還有一個很普遍的特點就是，可以共苦但不可同甘，創業初期，所有矛盾都被創業的激情所掩蓋，但創業后的論榮辱，排座次往往給組織的健康成長造成了阻礙。

當對待榮譽、金錢和權力的看法出現分歧時，親兄弟之間、父子之間都可能出現反目成仇，內部違紀更是肆無忌憚，等諸多弊端。

當三輛警車開進公司辦公大樓大院，數名警察將沈獨一及xx部長、xxx部長帶上警車那一刻，整個公司大樓都被震驚了，所有人都沒想到如此迅速，又是如此的出人意料。

分別審訊中，沈獨一仍在執迷不悟地為自己申辯稱，老闆是他舅舅，他沒犯法，還說在舅舅的公司貪污受賄是他們自家的事，夠不上犯罪。

在看守所期間，他甚至要求見自己的姥姥，還幻想肯定姥姥能救他出去。

關於密謀陷害他人一事，他把全部責任都推到了楊韋洪和xx廠長身上。

那個楊韋洪，在大量事實和證據面前只得一一招供。

關於供煤質量問題，直接影響到焦炭的質量。它主要指標為高溫下焦炭的熱態性能指標，而焦炭反應性指標和反應后強度受礦物質影響較大，焦炭的礦物質來源於配合煤。

因此鋼廠焦化企業必須做好來煤質量檢測尤其要重視灰分及礦物質組成檢測，加強煤場管理，優化煉焦條件，合理遵循焦爐溫度制度和壓力制度，以確保焦炭質量處於較高和穩定的水平。

楊韋洪為自己的私慾，給鋼廠供煤不合格，煉出來的焦炭自然不合格，給鋼廠造成的損失就可想而知了。

審訊中甚至就連沈獨一與蔡紫香通姦之事，也一一交代出來了。

當法律部門找到蔡紫香時，她更不留情，將楊韋洪與沈獨一，揮霍無度、吃喝嫖賭，花錢雇凶密謀陷害蘇菁及小組成員的事實真相也全部抖落出來了。

楊韋洪卻又將密謀陷害他人一事的責任，全部推到了沈獨一頭上。

這真是狗咬狗一身毛，誰也甭想好啊！

這次公司內部整治行動，包括楊韋洪的叔叔在內的多名公司領導及政府官員也被追究了。

相關部門在查閱蘇菁小組所寫的卷宗時，讚歎道:書寫卷宗，精細入微的程度幾乎達到了專業水平，為相關部門舉證質證，節約了大量時間和精力。

在仲夏開庭之際，智健在邊梅律師的幫助下，首次作為梁滿意的律師為他出庭辯護。

梁滿意親耳聽到被宣判減刑3年時，他當庭感激涕零，俊兒更是無限感激。

那麼，為什麼蘇菁及小組成員一次次被沈獨一、楊韋洪等歹人暗算，卻都未得逞呢？

第一是:在部長蘇菁的領導下，眾志成城，做到了未雨綢繆、防微杜漸；

第二是:人惡人怕天不怕，人善人欺天不欺；

第三就是如古訓所言:天降大任於斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，所以動心忍性，曾益其所不能。

這應該就是蘇菁的團隊，今日獲得成功的秘籍吧！

【作者題外話】：動心忍性，其所不能