第422章 棘手的問題

第422章 棘手的問題

陳家的問題,肖力一時無法插手。

畢竟,那是陳氏集團公司內部問題,陳學峰病倒在醫院,相信他們公司會有相應的措施,當下最重要的事,是治好陳學峰。

於是,肖力說道:

「貞貞,公司的事情,還有你爸的同事處理,不要緊張。我相信問題總能解決的,現在主要是你爸的病。」

「嗯嗯,陳氏集團是家族的,我相信其他叔叔伯伯也不會亂來。」

陳幼貞說這話,是說給自己聽,也是安慰母親,免得她胡思亂想。

但是,天不遂人願。

下午四點左右,躺在u的陳學峰還沒有醒來,陳媽媽卻接到公司的最新通知,讓他們家參加明天上午十點的董事會。

麻繩專挑細處斷。

其他股東在這個關鍵點發動召開董事會,他們的意圖已非常明顯。

絕對是要「趁你病要你命」,企圖把陳學峰趕下董事長的位置,換人來主持陳氏嘉和集團。

「怎麼辦?」陳幼貞有點慌。

陳學峰這一脈,只有她一個孩子,如今父親病倒,母親精神恍惚,一時無法清醒過來,更談不上面對各方壓力。

關鍵時刻,只能陳幼貞出馬。

難不成,還能讓她八十歲的爺爺奶奶出面?老人家已經老態龍鍾,連兒子住院都只能待在家裡等結果,哪裡適合面對股東們如狼似虎的面目!

肖力想了一下,說道:「現在這個情況只能你去參加。不過,咱們可以請教一下你爸的那些左膀右臂,聽聽他們的意見。」

事已至此,也只能這樣。

陳幼貞是陳學峰的第一繼承人,她代表父親參加董事會,道理上也說得通。

下午五點半。

肖力陪同陳幼貞,兩人在醫院不遠處的雲天大酒店租了一間小會議室,陳學峰的三位左臂右膀,以及兩位支持股東如約而至。

眾人落座后——

陳幼貞開門見山的說,「各位叔叔伯伯,我父親現在還躺在u病房裡面,肯定無法參加明天的會議,我邀請大家來,就是想了解一下公司情況,並向各位長輩請教,咱們明天該怎麼面對。」

在座的都是陳學峰的親信和盟友,他們自然是支持陳幼貞的。

不過有人看了肖力,有點猶豫。

畢竟,對陳氏嘉和集團來說,他就是個外人,有些秘密是不能聽的。

肖力一看便明白了。

準備起身離開。

陳幼貞卻拉住他,對大家說道:「他叫肖力,是我男朋友,不算什麼外人,大家可以放心。咱們是自家人開會,不是明天的董事會,沒有必要過於嚴肅。」

不愧大家閨秀!

到了關鍵時刻,陳有才一掃往日清純溫順的形象,舉手投足間,隱隱有那麼一絲女強人的形象。

肖力看在眼裡,竟一陣恍惚。

那樣的貞貞,他還真是第一次見,心裡忍不住感嘆出身的重要性。

捫心自問。

肖力認為,如果是自己突然遇到家庭巨變,四方無力支援的情況下,可能還不如陳幼貞做得好。

面對一幫商場老鬼。

她居然可以做到鎮定自若。

真的了不起!

接下來,便是大家暢所欲言的時候,眾人輪流挨個發言,把自己掌握公司的相關信息告訴陳幼貞,有的還提出自己的建議。

陳幼貞全程認真在聽,不時還會用筆記錄下來,有不懂的地方,她會及時發問。

董事和陳雪峰的左臂右膀看了,忍不住暗暗點頭認可,感嘆「虎父無犬女」,眼前的陳幼貞確實做得很不錯。

實際上——

陳幼貞沉著的應對,清晰的邏輯思維,以及冷靜的思考習慣,多少與這一年多以來參與新力集團管理有關。

她從新力網路傳媒公司成立之前,就全程參與公司的發展和建設決策,先後經過肖力賬號的定位、營銷策劃、抖音政策研究,以及後來的集團化改革。

中間克服過很多困難,個人能力和經驗也在不斷增長。

另外,陳幼貞還是力成建築勞務公司的董事,而且是實際管理者,對公司的業務和各項指標都熟悉掌握。

不知不覺,她已掌握企業經營管理的知識,養成管理者的邏輯思維習慣。

實踐出真知。

陳幼貞雖然第一次面對家族長輩,但她深知企業管理的底層邏輯是不變的,也知道該了解公司的哪些指標。

遇到牽涉公司具體項目的實質性問題,她不是很了解,所以會多問。

旁邊的肖力,也在凝神靜氣,認真聽眾人介紹。通過他們的介紹,他大概明白了陳氏嘉和集團存在的問題。

一言以蔽之:內憂外患。

受口罩影響,近三年陳氏嘉和集團的經濟一路下滑,尤其是今年,下滑得特別嚴重,可以說傷到公司根本。

於是,內部有人坐不住了。

他們開始埋怨陳學峰,說他思維僵化,固步自封,根本沒辦法與時俱進。

他們的理由是,即使大環境不好,可很多行業同樣賺錢,哪怕口罩再嚴重,一樣不耽誤某些新型企業的強力崛起。

陳氏嘉和集團要錢有錢,要資源有資源,而陳學峰為什麼不能找到突破口?

於是他們發起召開董事會,企圖罷免陳學峰,準備取而代之。

無奈陳學峰經營多年,已經在陳氏集團深深紮根,圍繞在他身邊的,也有很多精英和股東,他們堅決支持他。

局面僵持不下,最後才定下給陳學峰三個月時間,若是集團業務下滑的趨勢還沒有改善,那麼他將主動辭職。

決議是上紀要的,有憑有據。

面對某些股東們的責問,陳學峰近期也在反省和思考,確實覺得自己過去做得不太好,過於墨守成規。

經過一番思考和分析,他才規劃出一個新項目,也找好了投資合作方,準備進入實質性談判階段。

未曾想,臨時出了國際金屬價格大幅波動的事情。

價格波動本來是正常現象,即使陳氏集團突然虧損幾十個億,或許很快又會漲起來,產生盈利。

畢竟,國際環境本就如此。

事情湊巧就在於,最近陳學峰勞心勞力,一直沒有休息好,乍一聽到價格劇烈波動的消息,忍不住血脈上涌,便產生出今天的悲劇。

根據大家的分析,陳家另一位股東陳智忠之所以發起召開董事會,目的就是要利用陳學峰的健康問題,趁機奪權。

陳智忠是陳幼貞的唐叔,也是陳氏集團的第二大股東。

按理一家人該和和睦睦,可是陳智忠野心勃勃,一直想取代陳學峰,掌控整個陳氏集團,成為府州陳氏的話事人。

他為人激進,做事風格過於大膽和張揚,很多陳家股東不太喜歡。

但是,也有部分年輕人喜歡。

兩人的爭鬥,即是陳氏嘉和集團內部,激進派和保守派的權力之爭。

在如此條件下,該怎麼應對明天的董事會,就成了今天討論的主要問題。大家商議的結果,認為對手肯定會拿陳學峰的健康做文章,認為他不再適合擔任董事長。

理由相當充分。

算是真正的陽謀!

畢竟,集團公司董事長的健康問題,直接牽涉到企業的問題,甚至還有公司股價的穩定性。

大家應對的辦法也很簡單。

首先,儘快公布陳學峰手術成功的消息,並引導眾人相信他很快就能康復出院,繼續主持陳氏嘉和集團。

第二,力爭維護上次的股東決議,讓大家遵守三個月時間的經營考察期。不管陳雪峰能不能康復,有那三個月的緩衝期,他們才有更多發揮的空間。

第三,讓陳幼貞儘力表現自己,力爭讓其他股東同意在陳學峰生病期間,由陳幼貞代理他行使公司權力。

然後就是儘快尋找突破口,去對接陳學峰的新項目。

要知道,陳學峰早上出差的目的,就是要和新項目投資方接洽,進行實質性談判的,明天就是談判時間,而陳學峰還躺在u病房裡。

怎麼談?

那也是一個棘手問題。

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