第9章 最佳Offer開播

最終，任力接受了男人的邀請。

加入MCN公司，做求職類自媒體內容創作，以及做直播。

因為他試驗了一下，網上寫的帖子、拍的短視頻如果能夠幫到人，也是可以積累功德之力的。

而男人向他保證，會把他捧紅，到時候巨大流量會讓功德之力源源不斷。

而這些互聯網內容會長期留存於網路上，只要他經常直播保持熱度，長尾效應會讓這些內容長期為他提供功德之力。

正式包裝個人IP前，需要做些專業領域的背書，男人幫他選定了一檔直播節目。

『最佳Offer』

由本市電視台打造的求職類現場直播綜藝節目，任力擔任評委嘉賓之一。

節目由市電視台首發直播，同時企鵝影視APP線上同步雲播放。

「屏幕前的觀眾朋友們！歡迎來到『最佳Offer』節目海選現場！

正青春，創造無限可能！

今天我們榮幸邀請了五位專業領域評委嘉賓對海選報名選手進行初輪篩選，

篩選採取擬真化面試的形式，100進50，今天誰能晉級，讓我們拭目以待！

職場快時尚，就選MAXA。本節目由年輕人的第一件職場襯衣MAXA冠名播出..

陪你走好人生的每一條路。本節目由穿不壞的真皮鞋，馬可達皮鞋冠名播出..

本節目由.....」

隨著電視台主力主持人『石頭『的快速口播，觀眾收視率激增。

當下正值6月，不論是下一屆畢業生，還是拿全了二次年終獎準備離職的職場人，求職面試都是熱門話題。

而『最佳Offer』第一季因為乾貨滿滿，以及真的給大廠入職機會，異常熱火。

而這次是第二季。

「下來依次介紹本輪環節的評委老師，首先是來自本市知名獵頭公司的招聘經理張老師...

其次互聯網大廠招聘部劉老師...

再次是來自西北文理大學人力資源系的王講師...

......

最後是來自『轉運職介所』的任力老師」

雖然只是海選分會場之一，但是評委嘉賓的咖位仍舊很高。

這讓任力壓力山大，手心已經開始出汗了，其他評委嘉賓，起碼都是行業中下層的精英了。

甚至還請來了重點大學的招聘課程講師，學術氣息瞬間拔升。

而自己僅僅只是一個行業最低端的小白，主要靠接上游公司的單子抽佣。

主持人的介紹讓現場觀眾、以及網上雲直播的評論區很震驚。

「節目組這麼缺錢嗎？落魄的要請一個職介所的外行來當評委嗎？」

「前四個評委搭配都很好啊，為加這麼個人進來，好年輕，他專業嗎？」

「瑪德退錢，好不容易買到現場入場券，就來給我們看這個？」

「這個任力好像聽過，聽說網上幫人捉姦，校花醜聞也是他爆料的」

「就是！說不定今天還有大瓜爆料出來，激動的搓搓手！」

「哈哈我瓜都買好了，邊吃邊看！」

「用這種網路梗紅人，節目組想流量想瘋了，靠算命當噱頭來引流的吧」

此刻坐在評委席上的任力卻不知道自己已經被觀眾群嘲。

但旁邊的四位評委對他的態度還算友善，上場前還熱情聊了一會兒。

能坐上評委席的，不是專業夠硬，就是後台夠硬，無一例外都是社會人精。

不會蠢到認為任力真是節目組腦子壞了漏放進來的。

但是候選人席可就不這麼樂觀了，他們都是想來提升自己，或者找一份好工作的，甚至有人是想出名才來的。

流量時代，候選人但凡堅持到靠後的環節，就算沒獲得什麼結果，開個自媒體賬號也能收穫巨量粉絲。

巨量粉絲就意味著可以變現！

「能不能晉級是看五個評委的平均分，這個任力顯然打分不會多專業！」

「就是就是！什麼社會了，職介所都是給保安介紹工作的吧！能面試我們嗎？」

「不說給什麼專業建議，胡亂打分都能錯誤淘汰不少優質選手吧！」

「節目組腦子被驢踢了！」

「靠，不想參加了，用招農民工的標準去面試候選人嗎？」

「聽說他還是邊算命邊面試的，搞什麼鬼嘛！我一會兒面試要懟他！」

「就是，寶子們，咱們商量好，一會兒如果他胡亂評價，就懟他！」

「就是！一會兒先是自我介紹，然後是評委集體單面，單面湊夠10個人後進行無領導小組討論。咱們到時候瘋狂針對他，引起觀眾不滿施壓節目組換人！」

「呃呃...還是冷靜點兒吧，畢竟人家是評委，別給自己找事兒」

「就是，看情況吧，別太杠....」

選手候場區瞬間分為好幾派，這番交談也讓他們緊張的內心舒緩了不少。

雖然只是個海選分會場，但任力作為最近網路梗紅人也成功讓節目熱度上升。

電視台內。

「小李，這人誰安排的，網上風評參差不齊，我們代表官方，不能一味去追收視率，弄些網紅進來吸引眼球！」

「台長，這個任力是贊助方指定進來的，好像是MCN機構在後面運作」

「先看看情況，不能被資本裹挾，如果輿論太惡劣，就直接換下去！」

「好的好的，但是這個贊助方老總也是天機閣的貴賓，聽說天機閣那邊也有意讓這個人露臉」

「這個人會算命，不會是天機閣推出來的人吧？他背景查了沒」

「背景很簡單......」

海選現場裝扮的非常像公司辦公室，不同的房間功能也不一樣。

任力他們的房間作為主要鏡頭畫面呈現區域，被裝扮成了一個面時間。

五個評委坐在最前面橫排長桌前，長桌前是一個單獨的椅子供候選人坐。

再往後是一個小會議桌，供10個人無領導小組討論使用。

「觀眾朋友們，我們為每一個選手預留了1分鐘的展示時間，選手可以用大屏幕來播放自己準備的視頻、PPT等資料讓評委和觀眾對他有個大致的背景了解...

接下來首先有情第一位選手進入面試間，讓我們來觀看他準備的介紹視頻...」

任力發現首位面試候選人是節目組精心挑選安排的。

光這個人介紹宣傳視頻，沒個三五萬請視頻拍攝剪輯團隊都做不出來。

背景音樂響起，伴隨著視頻畫面，視頻內的旁邊開始發聲介紹：

「我叫韓子俊，在加國留學讀金融...」