8.第四節 做成功者的夥伴（2）

人是社會動物，我們不論是在工作還是生活中，總是喜歡和自己的親朋好友進行所謂的攀比，在學生時代我們攀比學習，在工作中我們攀比業績，在生活上我們還很在乎別人的房子、車子、衣服等，有的時候這種攀比是下意識的。這種下意識有時是有利於我們自身展的，為了能提高自己的身份地位，我們就要千方百計去提升自己的能力，去展自己的事業，誰叫我們碰見了一個強者？我們不但不能怨恨他還要感謝他。這是強者的天下，只有在無的現實和殘酷的壓力的雙重打擊之下，你才有可能加快成功的步伐。與強者為伍的最大好處是不知不覺中你也成為了強者。

張近東，想必大家都認識，是蘇寧電器董事長兼總裁，1963年出生，1984年畢業於南京師範大學中文系。1990年，張近東以10萬元啟動資金創辦蘇寧，展至今，蘇寧已成為國內最大的商業連鎖企業。張近東在一次採訪中這樣說：「我喜歡與強者為伍，但一定要有互補性，這樣才能相得益彰，事半功倍。」的確，榜樣的力量是無窮的。張近東現在無疑是位成功人士，但是像他這樣的強者，學習的**卻沒有停止。2005年5月12日，張近東率蘇寧高層赴美國商務考察，訪問了美國最大的家電連鎖百思買集團，a。o。史密斯的整體廚衛，還有摩托羅拉的研基地。每到一處，他的心都難以表：「與國際巨頭相比，我們還很弱小，有很大的差距。最大的差距不是國際巨頭展的歷程長，而是他們的理念超前。站在國際市場上看，我們能看到自己理念上的巨大落差。現在我們前進的步伐已經夠快，但是如果添上國際先進理念這雙翅膀，我們一定會更加飛速展。」當被問到如何看待即將進入中國市場的全球家電巨鱷百思買，以及其是否會給蘇寧造成壓力時，張近東是這樣回答的：「就像一個通常需要仰視對方的人，某一天突然現，他們能平等交流和溝通，這種心的產生不僅僅是因為現了自己在實力上的提升，更重要的是從這一刻開始有了足夠的信心。」在美國百思買集團考察了幾天之後，張近東覺得百思買也是專門做電器流通的連鎖企業，它現在所處的階段就是蘇寧馬上要經歷的階段。儘管不可能跟他們完全一樣，但是，他們的管理技術不能不說對蘇寧的成長有著重要的參考價值。張近東相信只有強者才喜歡跟強者在一起，以便在彼此競爭的好勝心裡擦出成長的火花。

如果你總是和頂尖的人物在一起，你就會被潛移默化地影響，他們的成功經驗和特質就會不知不覺地進入你的思想，影響你的前進。成功者的成功要麼給人無窮的動力，向其學習，努力拚搏進取，要麼給普通人莫大的壓力，知恥后勇。正如有人說的，如果你想像雄鷹一樣翱翔天空，那你就要和群鷹一起飛翔，而不要與家燕為伍；如果你想像雄獅一樣馳騁大地，那你就要和獅群一起奔跑，而不能與牛羊同行。生活中最不幸的是：由於你身邊缺乏積極進取的人，缺少遠見卓識的人，你的人生平平庸庸、黯然失色。和優秀的人做朋友，和一流的人物結交，有能力的人做什麼都會成功。的確，生活中我們都會在不經意間接受來自環境的一些潛移默化的影響，從而不知不覺地改變了自己的品行，與成功人士一起合作。與馬賽跑，不如成功騎馬，畢竟站在巨人的肩膀上，成功來得比較容易。