第十四章 圈套
一轉眼，李大雷的勞動仲裁就要開庭了，這些天解憂做通了魏教授的工作，準備今天跟李大雷做一次庭前和解。如果和解成功，李大雷撤銷申請，如果不成功，可以在這次和解中提煉一些有用的信息作為證據。
解憂和蘇了了早早的來到校辦工廠會議室，準備好筆記本和錄音設備，蘇了了默默的熟悉著事先準備的五個問題，解憂讓她發問，她好緊張，總感覺這不是律師的工作，但是又要硬著頭皮做。很快，人到齊了，魏理陰沒有出席，和解由校辦主任高允波主持，公司各部門負責人出席，李大雷不卑不亢坐在位置上隨意擺弄著手裡的簽字筆。
「人都到齊了，咱們開始吧......」高允波示意大家開會。
「魏理陰怎麼沒來，他是公司負責人，怎麼做縮頭烏龜。」李大雷打斷高允波。
「魏教授今天有個研討會要開，所以學校委託我來組織這次會議，本來也是因為校辦聯查引起的問題，我也是義不容辭。大雷啊，你稍安勿躁，今天主要就是為了解決你的訴求，你看咱們律師也在，不然這樣，咱們先聽聽律師的？」高允波一邊安撫李大雷，一邊把球甩到律師這邊。
解憂趕緊接住拋來的」皮球「，接著高允波的話往下說：「高教授，李經理，咱們今天這次會議，主要是為了庭前和解做努力的，我們仔細看了李經理的仲裁請求，也徵求了公司領導的意見，其中關於工資、保險這一部分問題，都是在可以商量的範圍之內的，畢竟李經理也是兢兢業業為公司服務了這麼多年，無論是辭職也好、單位解除也罷，都可以有個緩衝期，這一點咱們公司領導也都理解。但是關於經濟賠償這一部分呢，因為咱們校辦企業實際上也是國有控股，每一筆支出都要有據可查，工資和社保都可以通過把解除勞動關係的時間延後來解決，但是經濟賠償這筆錢就必須要師出有名了，否則，審計咱也過不去，對吧，各位。從工作嚴謹的角度，我們律師就建議咱們今天開一個這樣的和解會，之後這部分賠償無論是否被認可，無論和解方案最終能否達到李經理滿意，公司都可以做到有據可查。現在我們蘇律師，有幾個問題需要公司跟李經理配合回答一下，會後咱們做一個備忘錄，與會的各位簽個字，就算是把雙方的意見和態度固定下來了，以後無論審計怎麼查，都有依據。」解憂說一些場面話，穩住李大雷，然後讓蘇了了開始發問。
「李經理，各位領導，我這有五個問題，第一個是關於咱們的入庫交接流程的。我們調取了供S09116——供S09127一共十二台設備的採購合同、財務憑證和入庫單，想跟各位核實一下入庫交接是否需要採購和生產兩個部門的經理簽字。」蘇了了問道。
「入庫不需要我簽字，入庫有生產文員，生產文員製作資產台賬，按月更新台賬上報給我。」李大雷回答，其它部門的幾位經理點頭附和。
「那第二個問題，供S09116——供S09127這十二台設備的出庫是否需要您批准？」蘇了了繼續問。
「固定資產無論是出庫還是報廢都要最終經過魏理陰。」李大雷沒有直接回答這個問題，而且把鍋甩給了魏理陰。
「那過程中有沒有哪個環節是需要您批准的？「蘇了了追問。
「嗯，算是有吧，但是我批准根本不算，最終不是我說的算。」李大雷回答。
「好，第三個問題，現在這十二台設備有五台沒到年限就報廢了，另外七台下落不陰，您了解情況嗎？蘇了了繼續問。
「你怎麼光問我啊，他們怎麼不說話。」李大雷開始警惕了。
「今天咱們主要是為了您的經濟賠償問題開的這個會，站在您的角度，想讓您多說一說，把您的意見說透了，他們幾位領導就您的回答進行補充就可以了。」蘇了了解釋。
「五台設備的報廢流程都有魏理陰簽字，流程沒任何問題，至於年限問題，生產本身就是對設備的消耗，生產過程中的損耗本來就無法精確計算，有的設備採購來的時候質量就有待商榷，所以僅憑年限來確定設備是否應報廢很片面，我們生產有我們生產的衡量標準。另外下落不陰的七台，我沒有什麼要講的，整個公司都是魏理陰的親信，跟我沒有任何關係。」李大雷回答。
「就是說報廢的意見是由生產部門提起的對吧。」蘇了了進一步確認。
「你要非這麼說，我也沒有什麼好講的，我們雖然提起，但是最終批准不是我們部門。」李大雷有些不耐煩。
蘇了了生怕李大雷沒等她問完所有的問題，起身就走，趕緊一邊安撫一邊問出第四個問題：「李經理，其實仲裁和訴訟的過程都非常複雜，耗時長，結果也不見得多盡如人意，如果咱們今天能通過和解的形式解決您跟公司的矛盾，那就省去了仲裁和訴訟的麻煩，反正都是解決問題，我們雖然是律師，但是也是推薦雙方當事人用最快捷有效的方法。咱們今天能坐在這裡和談，就是最快捷最有效的解決問題的方式，您要對我們解決問題的誠意沒有異議，那我繼續問第四個問題。」見李大雷沒有打斷她，蘇了了拋出第四個問題：「據您的生產文員陳小梅講，您弟弟也經營一家跟咱們公司業務類似的企業，有這回事嗎？您不要誤會，我們就是為了提示您有關競業禁止的規定，因為一旦您拿了經濟補償或者賠償是要遵守咱們競業禁止的規定的，不然公司以後可能會訴您違約什麼的。」蘇了了問完就趕緊解釋，試圖把李大雷的敏感點從轉移資產吸引到競業禁止上。
「公司是我弟弟的，跟我沒關係，我以後也不會參與。」李大雷沒有懷疑的回答。
「您方便透露一下公司的名字嗎?您拿了經濟補償之後我們關注這家公司。「解憂補充問道。
「歡江科貿實業有限公司。」李大雷回答。
「好，最後一個問題，對於報廢和丟失的設備，您對它們的去向有什麼看法？」
「我沒什麼看法，跟我沒有任何關係。誰心裡有鬼，誰心裡清楚，誰不敢出來，誰有問題」李大雷開始指桑罵槐，「我行的正做的端，我怕什麼，跟我沒有任何關係。」
「李經理，您看我們這是備忘錄，要存檔的，發牢騷的話不便記錄下來，您這句話我就給您記錄成「跟您沒有任何關係」您看可以嗎？」蘇了了徵求李大雷的意見，李大雷示意蘇了了隨便無所謂。
蘇了了順利問完五個問題，得到了一份有李大雷簽字的關於「生產經理每月都能掌握是否有新設備入庫——設備報廢由生產部門提起——設備出庫流程中有生產部經理的簽字——生產部經理家屬在外開辦與公司同業的企業——以及生產部經理認為設備丟失與自己沒有任何關係」的完整筆錄。這份筆錄將用於證陰李大雷在管理方面推卸責任、失職、有轉移設備去自家工廠的嫌疑等事項。蘇了了意識到這一上午自己是在給人下圈套。
會議繼續熱鬧鬧的進行，高允波打著官腔安撫李大雷工資和保險一定會給他解決問題，讓他回去考慮一下少要點兒賠償行不行，其它部門的負責人一併附和大家一起工作這麼久互相退一步，解憂寒暄著簽完筆錄各位領導就是討論費用支付的問題，李大雷依然見縫插針的咒罵著魏理陰是個縮頭烏龜......蘇了了沉浸在這個鬧鬧哄哄的環境里，腦子想著魏理陰會被人開瓢兒，她這份筆錄上了庭，會不會也會被打擊報復......