第161章 此可以為範本

第161章此可以為範本

做父母的遇上孩子的問題，多半是不講道理的。

我家孩子沒學好，那一定不是我家孩子的問題，是老師沒教好。

父母是孩子第一個老師，這個事情做父母的很少有這個覺悟。

國人更多的是受孟母三遷的影響，不能說這個不對，只是太過絕對了。

如果賈璉知道這對父母的想法，心裡一定是暗自吐槽，你們是沒見過李亨真實嘴臉。

皇子們生在深宮，長於婦人之手，怎麼會不受影響呢？

做皇子的打小心眼多，不都是被環境逼的么？

穿越者賈璉做事謹慎，不也是因為現代時吃過太多的虧么？

賈璉認為性子這東西，一旦定下了就很難改。所以很多人上了年齡，回顧往事時，總是會捶胸頓足的後悔，當初不該如何。

後悔歸後悔，以後繼續，就是不改。

真遇上那種知錯就改的人，還是離他遠一點，這種人沒法子做朋友，太可怕了。

人有毛病暴露出來，對於賈璉而言，那就不是問題。他有這個毛病，我知道，可預防。

這個跟孫化貞的兵書尚書不一樣，孫閣老還在位子上，陸大人退休了。

你才去了工部幾天啊，尚書大人就告老還鄉了。

更有趣的事情在後面，工部尚書的繼任人選待定，就這麼空著。

分工完畢之後，賈璉並沒有閑著等結果，而是一頭扎進了彈藥項目中。

他的做法是把技藝優秀的工匠叫來，提出一個問題，讓工匠提交解決方案。

三個項目分別是槍刺，槍管，彈藥。

脫下官服，換上短衣的賈璉，花了七天的時間，遊走於各大工坊時間。

如果這個人是皇帝的話，那就沒問題了。皇帝，不能有毛病。

從火器的發展歷史看，火器的進步是由彈藥的發展來推動的。

京師的官場里沒秘密，【災星】這個稱號，賈璉很快就坐實了。

為人厚道的承輝帝，沒有刁難他，按照慣例，加一級退休了。

第一瓜出現了，工部尚書經過三辭三留後退休了。

皇帝不能有毛病，請看一下這句話「國不可一日無君」。如同人不可無正確三觀！

賈璉領了一份差事的事情，在勛貴以及文官之間傳的很快，絕大多數人都是抱著吃瓜的心態在看待，不是深入了解事情的人，自然是霧裡看花，熱鬧嘛。

在意這個事情毫無意義，因為很快有別的事情發生后，人們又會聚焦新的熱點。

即便知道皇帝的毛病，也必須當著沒看見。這點跟粉絲追星不一樣，粉絲心目中的偶像不能有毛病，那是因為偶像是粉絲幻想出來的為自己提供情緒價值的。

能不能熱鬧么？

外面的眾說紛紜，當事人賈璉就算知道了也不會在意。

相關小組各自成立后，項目進度形成文件通報各方。

比如說槍刺，賈璉從工匠提出的方案中，選擇了兩個，批經費讓挑頭的工匠去做，最終會從成品中選出一個來。最終針對三個主要問題，成立了六個小組，兩組之間必須公平競爭，不許耍陰招，發現之後直接取消資格。

賈璉並不是那種泡在工坊里與工匠一起幹活吃飯，那種搞法不是不行，而是太慢。

這七天時間接觸了不少技藝精湛的工匠，充分了解了當下的工藝水平以及製造流程。

最初突火槍是啥樣子，上歷史課的時候，都看過圖片。後續的火繩強、燧發槍都是在這個彈藥的基礎上不斷的改進，目的是提高射速。定裝葯的出現是一個劃時代的標誌，由此催生出了針擊槍，金屬定裝葯的出現后，迎來了熱武器的第一個發展高-潮。隨後的無煙火-葯的誕生，則是一場熱武器的革-命。栓動步槍、衝鋒槍、自動手槍、輕重機槍，簡直把槍這個領域玩出了花來。後續的半自動步槍等等，一直到中間威力彈的橫空出世，徹底的改變了步槍的歷史，突擊步槍把所有同行直接逼死。

穿越者賈璉當然知道，要取得突破性的進展，在現有製造工藝的水平下，想將火銃的威力最大化，還是要在彈藥方面下功夫。其他的可以隔三差五的去看看，唯獨彈藥這一塊，必須親自盯著，要求工匠們跟著自己的想法，想方設法的去完成。

火藥工坊最好的工匠分成兩組，一共二十人，全都被叫到了賈璉的跟前。

按照賈璉的要求，在工坊內找一塊空地，豎起一塊黑板，粉筆的工藝很簡單，石膏磨具（這個不是瞎說，作者親自做過這個）。

賈璉也不跟這些工匠套近乎，直接在黑板上畫圖，畫完之後很乾脆的對著工匠們講話：「這就是我需要的彈藥，大概是個圓錐形，尾部有凹陷，外部有兩道凹槽，底部裝一塊軟木。兩個組怎麼做我不管，我只看結果。誰能做出來我滿意的彈藥，主管包一個從八品，我要說話不算話，天打雷劈。」

面對這些工匠，想要效率很簡單，就是簡單粗暴的許一個官職。

賭咒發誓的效果也很好，這個時代的人還是願意相信一個狀元不會在這種事情上違背誓言的。畢竟洛水還在，賈璉也不姓司馬。

「更詳細的圖紙回頭髮你們一份，這個黑板就豎在這，沒有進組的工匠也不難過，都可以來看看黑板上的圖樣，只要能做出來，都可以到我這來領賞。」

賈璉並沒有限制其他工匠發揮智慧的餘地，是個工匠都能有發光發熱的機會。

在彈藥項目上丟了個雷之後，賈璉抽身前往槍管項目組，這裡也是兩個組，要做的事情就是拉膛線。沒有膛線的步槍在賈璉看來，是沒有靈魂的。

老規矩，把兩組工匠召集在一起，直接提要求。在沒有無縫鋼管的時代，怎麼做槍管呢？用鐵鎚打鐵片，然後再捲起來打合，上鑽床光滑內壁，最後才是拉膛線。

就這麼個工藝流程，一個熟練工匠帶兩個徒弟，三天一根槍管，還是沒膛線的。

什麼流水線，不存在的，都得一步一步來做。

賈璉要做的是解決有沒有的問題，然後才是統一口徑，為了解決統一口徑的問題，就必須解決工具的問題，什麼工具呢？遊標卡尺！

精度什麼的就不要多想了，賈璉也只能提供一個外形，讓銀匠們去做。為什麼是銀匠呢？各位讀者有機會的話，可以去看看古代首飾的樣子。純手工做的首飾，精美程度能閃瞎狗眼。

至於標準化度量衡這個東西，賈璉知道有，但不知道該怎麼做，只能相信後人智慧了。

基礎很重要，現在就是在打基礎。需要做的事情太多了，個人的力量非常有限。

骨子裡性子懶散的賈璉，只能是能做一樣算一樣。

三個項目，槍刺是最簡單的，就一張圖搞定了，決定槍刺質量的是材質。

這個問題賈璉沒法子解決，畢竟不是全才，就是一個小官僚的底子，接受過完整的現代教育，還是特么的文科僧。有一句話很難聽，學文科的等於什麼都沒學。

放在穿越者身上，太特么的合適了，在工科領域能發揮點作用的，全是中學時期學的。

甚至連畫圖，都是中學時期的學幾何時留下的底子。

賈璉只能指望這些工匠了，希望他們裡頭有幾個天才，能達到自己的要求的天才。

古代工匠都是有傳承的，所以，人口基數在工匠領域無法發揮作用，只能是指望現有的工匠之中，存在天才。

安排完畢，提交報告，剩下的事情就是每日巡視，視察進度。

報告提交時只有一份，上呈時多抄了兩份，原件工部留底，抄件上呈內閣及陛前。

一份報告，從張廷恩手裡往上傳，李清看完后，沒著急往上傳，而是特意找到張廷恩，問了一句：「兄觀此文，有何感想？」

「條理清晰，一目了然，讀之甚悅。」張廷恩不吝溢美之詞。

李清點點頭，掉頭回自己的辦公室，拿起筆寫一張小紙條附上，紙條上曰：此可為範本！

梁道遠看了便想起之前的內閣會議，這麼一件小事，上了內閣會議后，後續事宜全體閣臣都有審核的必要和權利。看完文本后，再看看李清的小紙條，梁道遠深思片刻，也附上一張紙條曰：李相所言甚善。

孔照看完后，在上面畫了個圈，然後拿上報告去求見皇帝。

不出所料，承輝帝這裡也有一份報告，不過是走直接上呈的渠道。

「孔卿這是有事情要說？」君臣互禮后，承輝帝率先提問。

孔照道：「太祖有訓，公文應簡練直白，然則並未形成統一格式，今賈璉之報告，李相以為可以為範本，梁相附和，臣以為可也。」

現代公文有統一格式，為什麼呢？

當然是為了閱讀效率，不然費盡心思的搞這個形式主義有意思么？

前人的智慧，一點都不比後人差。

賈璉寫公文的習慣，在這個時代看來就很特別。行文簡單直白，條目清晰，基本沒有廢話。最後部分是附著的表格，相關負責人員以及各項開支清清楚楚，一目了然。

表格這個東西，現代人耳熟能詳，古代人第一次看見時，真的會有耳目一新之感。

一個政府如何治理一個國家，為何總是有一些新型事件，讓人覺得國家機構介入遲緩？

說出來有的人可能不信，治理國家靠的公文。這也就是為何古代各朝不乏大帝國，卻能進行有效治理的原因。方言的話，隔十里地都可以有不同會聽不懂，文字則不會出現看不懂。

兩千年的大一統帝國，從秦始皇開始，就是通過公文來進行治理。

任何一件事情，在處理的時候都要走公文，哪怕你去派出所做個證人，都會留一份記錄，簽字按手印。這裡就不得不提一嘴，互聯網上出現突發事件的時候，最初的幾天熱議時，一定是最鬧騰的時候。公家介入后處理事件時需要時間的，人的情緒卻往往等不起，需要立刻發泄出來。這就給了一些無良媒體和自媒體虛空造靶的空間。

這幫人把錢賺走了，官方的調查結果公布出來，往往是滯后的。所以，很多時候人在網上被情緒帶動，看到的官方結論，卻又不願意去相信。

人嘛，總覺得是自己最聰明的，我怎麼可能被騙？

恭喜你能這麼想，下一個受害者的潛質很大。

新聞學朝著文學方向一路狂奔的互聯網時代，更需要耐心以及一雙慧眼。

言歸正傳！

承輝帝倒是很乾脆的表示：「既然內閣有這個意思，先在工部試行，看看效果再說。」

孔照應下道：「如此，臣請陛下批複，並下發工部。只是，如今工部尚書之位空懸，還請陛下乾綱獨斷，儘快安排落實，不使上下通傳之路滯塞。」

賈璉要是在場，一定會感慨一句：【孔相，你這燕國地圖短了點啊。】

承輝帝倒是沒這個感覺，從首輔的職能看，這是分內的事情。

從制度上看，六部對接的應該是皇帝，內閣最初是作為皇帝助手的形式出現。到了大周朝，進行了一些改變，不涉及軍事、天災、人事方面的事情，六部尚書自己就處理了。

牽扯到以上三個範圍的事情，就得上內閣了。身為首輔的孔照，提議補充尚書職位，真就是本職工作。原則上皇帝要乾綱獨斷，也是合理合法的事情。具體到不同的皇帝不同的風格，承輝帝這裡的習慣又有點不一樣。

「孔卿之議甚善，尚書之位不可久懸，嗯，閣臣有舉薦之權，愛卿回去與各位閣臣議一議，列一個名單出來朕看看再定。」

這就是承輝帝的風格，在人事問題上，如果是閣臣，他一般都自己做主，六部主要官員，一定是請內閣先弄個範圍出來，他在範圍內挑選。

總而言之，現行制度下，皇帝的權利範圍無限大，靈活度拉滿，就看皇帝個人的風格。

承輝帝的風格在下面的臣子看來，就是願意放權，即便是人事權，放權的力度也很大。

今上最看重的權利，在孔照看來是財權！