第136章 飯店準備營業

第136章 飯店準備營業

經過秦大力和武書記的一番討價還價,兩個人基本達成了共識。

秦大力用發展的眼光看自己肯定不吃虧,武書記也沒想到以後的發展會變的那麼快,雙方都覺得自己賺了。

最後的合同就是第一年先付款1萬,作為前10年的租金,第二年再付款兩萬作為後十年的租金,飯店用的水電,廠里提供,前五年不收任何費用。半導體廠的要求,秦大力基本上都滿足了,就是要了個5年的免費水電,還有就是違約的觸發特別狠,秦大力要求違約金填100萬,武書記兩人很高興的簽字了,他們主要是怕飯點生意不好做,第二年秦大力不給錢。

武書記和柳廠長都覺得這次房屋出租是成功的,起碼今年能收到1萬的現金,明年還能收到2萬,至於以後什麼樣,那就看以後了。

第二天秦大力就和武書記他們簽訂了合同,同時也把承諾給劉獻的1%的中介費給了他,飯店的位置就算基本定下來了,現在就是裝修了,這個年代的裝修材料已經很好搞了,有些建材已經出現在市場上。

對於裝修這件事,秦大力可以說比較熟悉了,自家裝修過兩次了,不過之前請的都是村裡的人,你可以告訴他們怎麼干,卻不能讓他們拿主意,也就是還需要弄一個設計和現場的技術指導。三層樓秦大力沒想一開始就直接都改成餐廳,計劃是一樓餐廳,二樓包間,三樓是宿舍和辦公室,還有一部分留作客房。

飯店的服務員,秦大力計劃請自己農村老家的姑娘。

市裡的服務員可是不願意給顧客什麼好臉色的,就算知道自己給個體戶打工,人家也是這態度。

秦大力對於找裝修公司這件事很是頭疼,因為現在個體戶搞裝修的幾乎都是個人家鋪個地磚,抹個牆面之類的,一聽說秦大力要弄三層樓,一個個都搖頭,說自己做不了這個。即使有能做的,也是先吹噓一陣兒,然後讓秦大力先付錢,自己再去給他找人。

最後沒辦法只能自己組織人手幹了,為了裝修,秦大力特意找到柳廠長,把自己的那輛麵包車給弄出來了,說是掛靠在他們廠里,每年給他們交100塊錢,柳廠長欣然同意。

柳廠長看秦大力要裝修,還特意問了秦大力需不需要人手和材料,廠里都能幫忙,只需要付一些勞務費用就行。至於材料費,和市場上賣的價格一樣就行。

柳廠長是想做勞務輸出和倒爺了,他們能弄到計劃內的建築材料,然後在用市場價賣給秦大力,中間的差價是不小的,還有就是他們的工人現在很多都沒事幹,給秦大力這邊幹活,還能賺點錢也不錯。

秦大力同意了柳廠長的安排,這是互惠互利的事情,自然不會拒絕,不過這些來幹活的基本上都是小工,沒有泥瓦匠和木匠,秦大力只能把以前給自己裝修房子那兩人找過來,充當技術人員。

兩個人在秦大力裝修四合院和現在住的房子的時候找的就是這兩人,屬於老熟人了。不過這次兩人不是自己來的,還帶了自己的兒子,給自己打下手。秦大力覺得這點人像弄完這三層樓不知道多長時間,乾脆讓他們回農村多喊幾個瓦匠過來,要一個月內完成基本裝修。

現在這年代裝修的話也沒有太多選擇,就是把牆面用水泥找平,然後再刮上大白,弄幾個日光燈,然後用燈罩罩上就差不多了。地面就是水磨石地面,這種水磨石地面還需要專業的器材和人來做。

秦大力也想裝修的好一點,可是沒有人才,現在也沒有那麼多材料。所以只能對付一下,跟隨這個時代的大多數飯店的裝修了,等到有比較成熟的裝修公司的時候在重新裝修就好了。

裝修期間,秦大力和秦為禮也一起跟著了,整個裝修基本上可以說只要材料齊全就完全沒有難度,前廳和包房主要體現的就是乾淨整潔好打掃,后廚的問題就需要傻柱過來了,只有廚師才知道后廚要如何裝修才能讓整個空間合理安全。

傻柱看秦大力把房子租下來了,而且搞的還挺大,如果這還不來那就是真傻了,而且不論怎麼算自己都不吃虧,就算只拿底薪都比在軋鋼廠賺的多。

廚房裝修的時候傻柱安排好了各種廚具的位置,然後讓他的徒弟馬華來幫忙看著了。馬華很聽傻柱的話,傻柱辦了停職留薪,他也跟著辦了。

后廚的事兒秦大力不管,至於傻柱給他徒弟開多少工資,秦大力也沒問,因為他和傻柱達成的合作方式是整個后廚都包給傻柱了。

秦大力把后廚整個2000塊包給傻柱了,還有5%的利潤提成,按照秦大力和傻柱兩個人的推算,差不多后廚就需要15人左右,這個時候的北京人均年工資已經達到了800多塊,就是平均下來一個人的月收入差不多在50塊左右,按照一個人50塊錢的工資來算,一個月也得750元,傻柱最少還能剩下1000塊,這和請他當廚師的價格差距不是很大。

最重要的還是有5%的利潤分成,一個月如果做得好的話,傻柱也能分個一兩千。

至於前廳秦大力讓秦為禮做主管,把趙小雨的閨女也喊過來一起跟著打掃了,后廚招人秦大力不用管,只要把前面的服務員招齊了就好了,一開始秦大力和傻柱都沒招太多人,后廚傻柱找了7個人,前廳秦大力讓秦為禮先招5個人,等後面生意好了在逐漸增加人數。不能一下子就把人招多了,這樣開始的時候客人不多,服務員和后廚都會無所事事,這樣會導致以後生意好了的時候他們幹活就會很多怨氣,且會把新來的人也帶壞。

要讓員工一開始就忙碌起來,適應這種工作狀態,偶爾清閑的時候他們反而會感覺很開心,如果一開始就很清閑,後面忙的時候他們就會怨聲載道,而且還會故意把事情干砸了。

忙活了一個多月,飯店終於要開業了,剩下的就是選個好時間了,飯店選開業時間非常重要,不是說看看日曆選個黃道吉日就行了。

選開業的日子一定要節假日,盡量要選人們有外出吃飯的需求那天,這樣開業的時候會顯得飯店人氣旺,如果選的日子大家都上班,路過飯店的時候都不會停腳看一眼,那日子就白選了。還有一定要試營業幾天,如果沒有試營業,直接就營業的話,如果營業當天出亂子,那就會影響顧客的直觀體驗,不僅沒有留住顧客,可能還讓顧客對飯店反感。

經過綜合考量秦大力把飯店的開業時間定在了82年1月1號,元旦那天,大家都放假,且2號3號是周末,多少還能讓元旦那天的客人吃個回頭飯。只是這樣的話就需要延長試營業的時間了,差不多要從3天延長到10天的樣子。

為了讓試營業的時候把名聲打出去,秦大力決定搞點優惠活動。

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四合院之殺豬致富

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